明冠新材料 研發負責人 招聘（工資待遇要求）

招聘職位：膠帶研發負責人
主要職責
1. 技術戰略與規劃： 跟蹤行業前沿技術動態，主導制定公司膠帶產品的技術發展路線圖，規劃新產品、新技術的研發方向。
2. 核心技術研發： 領導團隊進行膠的基礎配方研究，以及功能性膠帶的產品開發。
3. 全過程項目管理： 全面負責研發項目從立項、小試、中試到產業化放大的全過程管理，確保項目在預算內按時交付，并滿足預定的性能、成本和質量目標。
4. 跨部門協同： 與生產、質量、銷售、市場等部門緊密合作，解決產品在量產過程中遇到的技術難題，推動研發成果的順利轉化和持續優化。
5. 團隊建設與人才培養： 負責組建、培養和管理一支高績效的研發團隊，激發團隊創新潛能，提升整體技術實力。

任職要求

硬性要求（必須滿足）：
61 學歷背景： 高分子材料、化學、化工、材料科學與工程等相關專業，本科及以上學歷，碩士、博士學歷者優先。
61 經驗要求：
71 具備8年以上（碩士可放寬至5年，博士可放寬至3年）在膠粘劑或膠帶行業的研發經驗。
71 必須有成功的“從0到1”的完整項目經驗，即主導或核心參與過至少3個以上膠帶/膠水產品從實驗室研發到成功實現規?；慨a的全過程。

61 專業知識：
71 精通膠帶與膠水研發
71 熟悉工藝與設備

核心能力與素質：
61 卓越的領導力與項目管理能力，能夠有效管理復雜的多線程研發項目。
61 出色的分析問題和解決問題的能力，能夠針對產品開發中的技術瓶頸提出創新性的解決方案。
61 具備強烈的成本意識和質量意識，能夠平衡技術先進性與商業化可行性。
61 優秀的溝通協調能力和團隊合作精神。
61 對技術有熱情，具備前瞻性視野和強烈的自我驅動力。