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    職場(chǎng)數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場(chǎng)人少走彎路
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    開發(fā)老百姓都用得著、用得起的高質(zhì)量的生物藥

    信達(dá)生物 研發(fā)總監(jiān) 招聘(工資待遇要求)

    信達(dá)生物 研發(fā)總監(jiān) 薪酬區(qū)間: 50K - 50K,其中100%的崗位拿¥50K以上-50K以上
    ¥50K以上-50K以上
    100%的崗位拿

    說明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

    信達(dá)生物 研發(fā)總監(jiān) 歷年工資變化

    說明:數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

    信達(dá)生物 研發(fā)總監(jiān) 歷年需求趨勢(shì)

    信達(dá)生物 研發(fā)總監(jiān) 歷年招聘量變化

    信達(dá)生物 研發(fā)總監(jiān) 是做什么的

    取自信達(dá)生物近一年相關(guān)招聘職位
    • RDC研發(fā)總監(jiān)/高級(jí)總監(jiān)(J21921)

      蘇州-工業(yè)園區(qū) | 博士以上 | 2025-10-26
      60-90k·15薪
      職責(zé)描述:
      1、戰(zhàn)略與平臺(tái)建設(shè):制定并定期更新公司 RDC 技術(shù)與產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略;規(guī)劃靶點(diǎn)優(yōu)先級(jí)、同位素/抗體/螯合劑/連接子技術(shù)路線,搭建可持續(xù)迭代的平臺(tái)能力;
      2、項(xiàng)目推動(dòng)與管理:主導(dǎo)RDC項(xiàng)目可行性評(píng)估與立項(xiàng)決策,確定關(guān)鍵里程碑與 Go/No-Go 標(biāo)準(zhǔn);管理多項(xiàng)目組合,平衡技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、商業(yè)潛力與資源投入;
      3、跨部門協(xié)作與統(tǒng)籌:與蛋白工程、分析、生物學(xué)、CMC、放射化學(xué)、藥代毒理及臨床團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,確保端到端技術(shù)整合;參與早期 CMC 策略(抗體生產(chǎn)、同位素采購(gòu)、放射安全)及轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)設(shè)計(jì);
      4、外部合作與 BD 支持:評(píng)估學(xué)術(shù)/產(chǎn)業(yè)合作與許可-引進(jìn)機(jī)會(huì),主導(dǎo)技術(shù)盡調(diào);代表公司在學(xué)術(shù)會(huì)議、投資人會(huì)議中展示 RDC 創(chuàng)新成果;
      5、合規(guī)與知識(shí)產(chǎn)權(quán):統(tǒng)籌放射性藥物合規(guī)(EHS、輻射防護(hù));與法務(wù)/IP 部門合作,制定專利布局與競(jìng)爭(zhēng)監(jiān)測(cè)策略;
      任職要求:
      1、學(xué)歷及專業(yè):放射化學(xué)、核醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)博士;
      2、專業(yè)知識(shí):精通同位素選擇與標(biāo)記化學(xué)、螯合劑與連接子設(shè)計(jì)、抗體工程及體內(nèi)分布/毒理評(píng)價(jià);熟悉劑量學(xué)、輻射防護(hù)、GMP 放射藥生產(chǎn)及全球監(jiān)管要求;
      3、工作經(jīng)驗(yàn):10年以上放射化學(xué)、核醫(yī)學(xué)、放射性藥物研究和開發(fā)經(jīng)驗(yàn),≥5 年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);具備成功推進(jìn) 至少1 款 RDC藥物從發(fā)現(xiàn)至臨床1期的完整經(jīng)歷;具備海外科研或產(chǎn)業(yè)化經(jīng)歷者優(yōu)先;
      4、技能要求:出色的項(xiàng)目管理與跨部門協(xié)調(diào)能力,能平衡科學(xué)深度與商業(yè)價(jià)值;具備閱讀、撰寫并答辯英文 IND/IMPD 資料的能力;
      5、其他要求:能激勵(lì)多學(xué)科團(tuán)隊(duì),塑造創(chuàng)新文化;中英雙語流利,善于向高層、監(jiān)管及外部合作伙伴清晰匯報(bào);
      更多

    蘇州單克隆抗體行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

    薪酬區(qū)間: 3-50K,其中 47.8% 的崗位拿 ¥8-15K/月

    說明:蘇州單克隆抗體行業(yè)一個(gè)月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

    高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

    • 本科 47.4%
    • 碩士 15.4%
    • 博士 4.2%
    • 工廠生產(chǎn)類 8.0%
    • 生物/制藥/化工/環(huán)保類 8.0%

    地區(qū)分布集中在哪:工業(yè)園區(qū)

    • 工業(yè)園區(qū) 64.9%
    • 高新區(qū) 10.8%
    • 吳江區(qū) 8.1%

    蘇州 研發(fā)總監(jiān) 招聘工資待遇

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    蘇州 研發(fā)總監(jiān) 工資多少?拿30-50K工資占比最多
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