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    職場數據點評 讓職場人少走彎路
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    引領人工智能的核心“深度學習”技術突破,構建世界頂尖核心技術

    深睿醫療 java 招聘(工資待遇要求)

    深睿醫療 java 薪酬區間: 15K - 50K,其中77.7%的崗位拿¥15-30K
    深睿醫療 java 薪酬區間:15K-50K,最多崗位拿 20-30K,取自近一年 9 個相關崗位,截至 2026-04-18
    ¥15-30K
    77.7%的崗位拿

    說明:崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據,建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

    深睿醫療 java 歷年工資變化

    說明:數據取決于當年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

    深睿醫療相關崗位招聘工資

    招聘學歷要求:本科最多

    深睿醫療 java 需要什么學歷? 本科占比最多,占88.9%,不限占11.1%

    按學歷統計

    深睿醫療 java 工資按學歷統計,本科工資¥25.9K。

    招聘經驗要求:3-5年最多

    深睿醫療 java 需要什么經驗? 3-5年占比最多,占33.3%,應屆生占22.2%,1-3年占22.2%,5-10年占22.2%

    按經驗統計

    深睿醫療 java 工資按經驗統計,應屆生工資¥17.5K,1-3年工資¥21.3K,3-5年工資¥30.0K,5-10年工資¥32.5K。

    深睿醫療 java 招聘地區:主要分布在杭州,北京

    深睿醫療 java 在哪些城市有辦公地點? 主要分布如下:杭州占77.8%,想知道其他城市分別占比多少?請點擊該模塊查看,統計依賴近一年招聘職位,僅供參考。

    深睿醫療 java 歷年需求趨勢

    深睿醫療 java 歷年招聘量變化

    深睿醫療 java 是做什么的

    取自深睿醫療近一年相關招聘職位
    • 高級java工程師

      北京-海淀區 | 5-10年 | 2025-05-23
      2萬-3.5萬
      崗位職責: 1. 負責深睿醫療核心業務的產品開發與迭代維護。 2. 負責深睿醫療核心業務的項目開發與迭代維護。 3. 負責深睿醫療核心業務的性能優化,深度參與架構設計優化、業務流程優化等工作。 任職資格: 1. 5年以上JAVA開發及相關崗位工作經驗 2. 深入理解JVM,數據結構和算法基礎扎實 3. 深入理解關系數據庫原理,熟練使用Mysql等關系型數據庫,能進行復雜的數據庫設計和調優 4. 深入理解并使用Spring相關基礎與web框架,閱讀過源碼,對底層邏輯有一定了解 5. 熟悉容器相關技術(如 Docker、K8S),掌握容器鏡像構建、優化以及容器化部署 6. 熟悉分布式系統的基本原理,熟練使用常見的分布式組件(如 Redis、Kafka、RabbitMQ、Zookeeper) 7. 能夠獨立完成高并發、高可用系統的架構設計,熟悉系統性能優化和容量規劃。 8. 具備優秀的邏輯思維能力,對解決挑戰性問題充滿熱情,善于解決問題和分析問題,樂于分享 9. 良好的團隊合作精神,較強的溝通能力和學習能力
      更多
    • Java

      杭州-余杭區 | 應屆畢業生 | 本科以上 | 2026-04-13
      13-20k·13薪 򀀩
    • java開發工程師

      杭州 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-04-11
      15-30k·14薪 򀀩
    • 高級Java工程師

      杭州-余杭區 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-10-27
      25000-40000 򀀩
    • Java開發

      杭州-余杭區 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-04-16
      18-25k 򀀩
    • Java高級研發工程師

      杭州-余杭區 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-04-15
      ? 򀀩

    北京影像技術行業發展現狀和前景 更多

    薪酬區間: 4.5-50K,其中 41.9% 的崗位拿 ¥8-15K/月

    說明:北京影像技術行業一個月多少錢?數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬,僅供參考。

    高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

    • 本科 47.2%
    • 碩士 7%
    • 博士 0.2%
    • 計算機/網絡/技術類 10.3%
    • 銷售類 9.5%

    地區分布集中在哪:朝陽區

    • 朝陽區 34.7%
    • 海淀區 22.7%
    • 亦莊開發區 6.3%

    北京 java 招聘工資待遇

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