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    職場(chǎng)數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場(chǎng)人少走彎路
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    杭州 java 招聘(工資待遇要求)

    浙江合恒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 java 薪酬區(qū)間: 10K - 20K,其中100%的崗位拿¥10-20K
    浙江合恒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 java 薪酬區(qū)間:10K-20K,最多崗位拿 15-20K,取自近一年 6 個(gè)相關(guān)崗位,截至 2026-04-17
    ¥10-20K
    100%的崗位拿

    說明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

    浙江合恒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 java 歷年工資變化

    說明:數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

    招聘學(xué)歷要求:大專最多

    浙江合恒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 java 需要什么學(xué)歷? 大專占比最多,占83.3%,本科占16.7%

    按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

    浙江合恒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 java 工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),大專工資¥16.5K,本科工資¥12.5K。

    招聘經(jīng)驗(yàn)要求:3-5年最多

    浙江合恒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 java 需要什么經(jīng)驗(yàn)? 3-5年占比最多,占66.7%,5-10年占16.7%,不限占16.7%

    按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

    浙江合恒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 java 工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì),3-5年工資¥16.3K,5-10年工資¥17.5K。

    java 招聘地區(qū):主要分布在杭州

    浙江合恒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 java 在哪些城市有辦公地點(diǎn)? 主要分布如下:杭州占100%,想知道其他城市分別占比多少?請(qǐng)點(diǎn)擊該模塊查看,統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位,僅供參考。

    java 歷年需求趨勢(shì)

    java 歷年招聘量變化

    杭州 java 招聘相關(guān)職位

    取自浙江合恒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司近一年相關(guān)招聘職位
    • java

      杭州-西湖區(qū) | 5-10年 | 大專以上 | 2025-04-23
      14000-20000
      (外包崗位,介意勿擾)
      Tips:本崗位為電信旗下信產(chǎn)(浙江省公眾信息產(chǎn)業(yè)有限公司)的項(xiàng)目外包,與上市公司正元智慧簽署合同。

      具備財(cái)務(wù)結(jié)算經(jīng)驗(yàn)
      理解并分解需求,設(shè)計(jì)對(duì)應(yīng)的技術(shù)解決方案。
      負(fù)責(zé)解決開發(fā)過程中遇到的技術(shù)問題,詳細(xì)設(shè)計(jì)編寫。
      負(fù)責(zé)開發(fā)規(guī)范,協(xié)助TM制定開發(fā)規(guī)范落地細(xì)則。
      負(fù)責(zé)安全規(guī)范,協(xié)助TM制定安全規(guī)范落地細(xì)則。
      負(fù)責(zé)非功能性需求的方案設(shè)計(jì),包括質(zhì)量,安全,性能,高可用,接口的冪等
      負(fù)責(zé)流水線搭建,管理
      負(fù)責(zé)中心交付團(tuán)隊(duì)整體進(jìn)度,風(fēng)險(xiǎn),質(zhì)量的管理。
      負(fù)責(zé)跨中心依賴識(shí)別和解決。
      負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目日常交付工作中的問題。
      負(fù)責(zé)需求澄清,和BA以及產(chǎn)品協(xié)作,管理backlog,并負(fù)責(zé)更新。
      和開發(fā)組長(zhǎng)對(duì)齊,負(fù)責(zé)交付團(tuán)隊(duì)交付實(shí)踐落地。
      工作強(qiáng)度:能夠接受加班,
      項(xiàng)目情況:ERP項(xiàng)目,應(yīng)用場(chǎng)景主要涉及B2B\B2C業(yè)務(wù)
      更多
    • java開發(fā)工程師

      杭州 | 大專以上 | 2025-08-13
      1.1-2萬(wàn) 򀀩
    • java中高級(jí)開發(fā)工程師

      杭州-余杭區(qū) | 3-5年 | 大專以上 | 2025-05-18
      13000-20000 򀀩
    • java后端高級(jí)開發(fā)

      杭州-余杭區(qū) | 3-5年 | 本科以上 | 2025-06-14
      13000-15000 򀀩
    • Java高級(jí)開發(fā)工程師

      杭州-余杭區(qū) | 3-5年 | 大專以上 | 2025-07-14
      12000-19000 򀀩

    杭州供應(yīng)鏈管理行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

    薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中 42.2% 的崗位拿 ¥8-15K/月

    說明:杭州供應(yīng)鏈管理行業(yè)一個(gè)月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

    高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

    • 本科 43.3%
    • 碩士 1.5%
    • 博士 0.2%
    • 客戶服務(wù)類 9.1%
    • 銷售類 8.1%

    地區(qū)分布集中在哪:濱江區(qū)

    • 濱江區(qū) 16.5%
    • 余杭區(qū) 16.1%
    • 蕭山區(qū) 14.0%

    杭州 java 招聘工資待遇

    更多
    杭州 java 工資多少?拿30-50K工資占比最多
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