弱電招聘（工資待遇要求）

浙江逐旭智能科技有限公司弱電薪酬區間: 6K - 15K，其中88.8%的崗位拿￥8-15K

11.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K

浙江逐旭智能科技有限公司弱電薪酬區間：6K-15K，最多崗位拿 8-10K，取自近一年 9 個相關崗位，截至 2026-04-17

￥8-15K

88.8%的崗位拿

說明：崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據，建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

浙江逐旭智能科技有限公司弱電歷年工資變化

說明：數據取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

招聘學歷要求：大專最多

100% 大專

浙江逐旭智能科技有限公司弱電需要什么學歷？大專占比最多，占100%

按學歷統計

大專￥10.3K

浙江逐旭智能科技有限公司弱電工資按學歷統計，大專工資￥10.3K。

招聘經驗要求：1-3年最多

66.7% 1-3年 11.1% 3-5年 22.2% 不限

浙江逐旭智能科技有限公司弱電需要什么經驗？ 1-3年占比最多，占66.7%，不限占22.2%，3-5年占11.1%

按經驗統計

浙江逐旭智能科技有限公司弱電工資按經驗統計，1-3年工資￥11.0K，3-5年工資￥9.0K。

弱電招聘地區：主要分布在嘉興，湖州

浙江逐旭智能科技有限公司弱電在哪些城市有辦公地點？主要分布如下：嘉興占33.3%，想知道其他城市分別占比多少？請點擊該模塊查看，統計依賴近一年招聘職位，僅供參考。

弱電歷年需求趨勢

弱電歷年招聘量變化

弱電招聘相關職位

取自浙江逐旭智能科技有限公司近一年相關招聘職位

弱電項目經理
嘉興-南湖區 | 大專以上 | 2025-04-18
7千-1.1萬·13薪

周末雙休，薪資待遇福利好，團隊氛圍好，晉升空間大，歡迎投遞簡歷！
職位要求：
1、大專及以上學歷，樓宇智能化工程技術、機電、電子、一體化、計算機技術、通信自動化、電子信息工程等相關專業
2、1年以上售中項目管理經驗，有行業從業經驗者優先
3、對智能化系統架構和圖紙有深刻了解
4、對施工工藝、工法、流程、地方規范、行業標準精通并靈活運用
5、熟悉行業相關系統及產品關鍵參數
6、能主導完成智能化系統的安裝和調試工作
7、具有學習力、執行力，邏輯思維能力和判斷能力，較強的溝通協調能力，服務意識和應變能力。

工作內容：
1、協助售前對項目進行現場勘查，整理勘察報告，出具施工量清單；
2、協助售前完成招標文件編制工作；
3、掌握項目信息（方案、圖紙、清單），完成與售前的技術交接工作；
4、負責項目進場前期資料準備，組建臨時團隊，編制施工方案；
5、組織召開項目啟動會議，負責劃分各個施工班組工作界面，負責編制施工計劃表；
6、根據現場情況，配合售前對系統方案、圖紙會審。
7、負責工程進度管理：協調相關施工單位，每日進度情況匯總，向業主、總包提交工程周報、月報和工程進度報告；
8、保證施工過程規范，安全，控制施工成本，把握施工進度，并做好過程資料文件。
9、負責組織召開施工協調會、組織工程例會，及時處理相關事務，配合工程監理，協調施工；
10、負責物資清點、到貨確認工作；
11、審核施工工程量，上報工程進度款申請；
12、配合甲方和工程監理，組織驗收；
13、負責編制系統設備使用手冊，并組織相關教學；
14、負責項目轉維，交接給售后人員；
15、協助銷售進行多方關系維護。
更多
售前技術工程師/安防弱電工程師
杭州-上城區 | 1-3年 | 大專以上 | 2025-05-16

8-12k·13薪 򀀩
弱電項目經理（嘉興、雙休）
嘉興-南湖區 | 1-3年 | 大專以上 | 2025-05-31

8000-12000 򀀩
售前技術支持/弱電工程師(雙休）
湖州-吳興區 | 1-3年 | 大專以上 | 2025-07-14

8000-12000 򀀩
弱電智能化項目經理（雙休+湖州）
蘇州-姑蘇區 | 3-5年 | 大專以上 | 2025-08-19

7000-12000 򀀩
弱電項目經理助理（雙休+湖州）
湖州-吳興區 | 1-3年 | 大專以上 | 2025-09-02

？ 򀀩
售前技術支持/弱電智能化（雙休+嘉興）
嘉興-南湖區 | 1-3年 | 大專以上 | 2025-09-08

？ 򀀩
售前技術支持工程師/弱電智能化（雙休）
杭州-上城區 | 1-3年 | 大專以上 | 2025-09-09

？ 򀀩

杭州招聘弱電的熱門公司

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薪酬區間: 4.5-50K，其中 57.9% 的崗位拿￥10-30K/月

4% 4.5-6K 12.2% 6-8K 8.7% 8-10K 20% 10-15K 18.9% 15-20K 19% 20-30K 13.6% 30-50K

說明：杭州視頻監控行業一個月多少錢？數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬，僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

本科 65%
碩士 4.2%
博士 0.1%
計算機/網絡/技術類 8.2%
銷售類 6.9%

地區分布集中在哪：濱江區

濱江區 25.3%
西湖區 24.1%
余杭區 16.5%

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弱電 招聘（工資待遇要求）

浙江逐旭智能科技有限公司 弱電 歷年工資變化

招聘學歷要求：大專最多

按學歷統計

招聘經驗要求：1-3年最多

按經驗統計

弱電 招聘地區：主要分布在嘉興，湖州

弱電 歷年需求趨勢

弱電 招聘相關職位

弱電項目經理

售前技術工程師/安防弱電工程師

弱電項目經理（嘉興、雙休）

售前技術支持/弱電工程師(雙休）

弱電智能化項目經理（雙休+湖州）

弱電項目經理助理（雙休+湖州）

售前技術支持/弱電智能化（雙休+嘉興）

售前技術支持工程師/弱電智能化（雙休）