愛譜華頓 儲備干部 招聘（工資待遇要求）

崗位職責：
1、根據公司整體的經營策略與市場定位，結合當地市場的實際情況，組織調研并制定、實施區域市場發展規劃及年度銷售計劃；
2、搭建符合企業文化與未來發展的銷售團隊，組織實施培訓，幫助實現業務人員綜合素質與銷售技能的提升；
3、開拓市場，挖掘目標用戶，建立并提升用戶開發、合作、維護的業務體系，不斷建立更多優質用戶的合作，實現共贏、持續的目標；
4、執行公司管理制度與流程，保證公司資產安全，實現團隊運營的良性發展，不斷提升公司產品在市場中的占有率，實現良好的用戶滿意度與美譽度；
5、完成公司交辦的其他事項。
任職資格：
1、25-35歲，大專以上學歷，5年以上銷售工作經歷，3年以上銷售團隊管理經驗，必須有相關行業經驗(電線電纜、綜合布線、視頻監控、數據中心、樓宇自控等)；
2、具有良好的職業素質，擁有企業發展大局觀，有較強的責任意識與以身作則的精神，具備一定的溝通、管理與商務能力，品質端正。
福利待遇：
1、做六休一、法定節假日、五險一金、帶薪年假，豐厚的薪酬待遇，項目獎金、挑戰獎金、激勵獎金、分紅（視崗位性質而定）；
2、日常補貼：餐費補貼、交通補貼、通訊補貼、出差補貼、外派補貼；
3、獎勵補貼：全勤獎、工齡獎、年終獎；
4、健康福利：員工體檢，關心每一位員工的健康；
5、多樣化的節日福利：員工生日、各類節假日福利；
6、教育培訓福利：定期安排內外部的培訓，為員工的知識、技能、職業規劃等進行提升。
職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、交通補助、餐補、帶薪年假、節日福利