山西鵬飛總工程師招聘（工資待遇要求）

山西鵬飛總工程師薪酬區間: 20K - 50K，其中100%的崗位拿￥20-50K

***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

山西鵬飛總工程師薪酬區間：20K-50K，最多崗位拿 20-30K，取自近一年 9 個相關崗位，截至 2026-04-17

￥20-50K

100%的崗位拿

說明：崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據，建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

山西鵬飛總工程師歷年工資變化

說明：數據取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

招聘學歷要求：本科最多

66.7% 本科 22.2% 碩士 11.1% 不限

山西鵬飛總工程師需要什么學歷？本科占比最多，占66.7%，碩士占22.2%，不限占11.1%

按學歷統計

山西鵬飛總工程師工資按學歷統計，本科工資￥32.5K，碩士工資￥25.0K。

招聘經驗要求：5-10年最多

66.7% 5-10年 33.3% 不限

山西鵬飛總工程師需要什么經驗？ 5-10年占比最多，占66.7%，不限占33.3%

按經驗統計

5-10年￥25.0K

山西鵬飛總工程師工資按經驗統計，5-10年工資￥25.0K。

山西鵬飛總工程師招聘地區：主要分布在呂梁，長治

呂梁￥32.5K 66.7%(6) 򀀩

長治 򀀩

太原 򀀩

山西鵬飛總工程師在哪些城市有辦公地點？主要分布如下：呂梁占66.7%，想知道其他城市分別占比多少？請點擊該模塊查看，統計依賴近一年招聘職位，僅供參考。

山西鵬飛總工程師歷年需求趨勢

山西鵬飛總工程師歷年招聘量變化

山西鵬飛總工程師是做什么的

取自山西鵬飛近一年相關招聘職位

煤礦通風副總工程師
長治-沁源縣 | 5-10年 | 2025-05-02
2.2-2.3萬

1. 制定技術發展戰略和規劃。 2. 帶領技術研發和創新。 3. 管理和建設技術團隊。 4. 與其他部門配合，確保項目實施。 5. 要求：碩士學歷，8年經驗，5年團隊管理，深刻理解行業技術，具備領導力、團隊管理、溝通和創新思維。
更多
精裝總工程師
呂梁-孝義市 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-05-27

20-30k 򀀩
生產總工程師/副總工程師
呂梁-孝義市 | 本科以上 | 2025-12-30

25-40k·14薪 򀀩
焦化事業部總工程師
呂梁-孝義市 | 本科以上 | 2026-01-27

25-35k 򀀩
焦化技術總工程師
太原 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-04-10

23-28k 򀀩
配煤總工程師
呂梁-孝義市 | 5-10年 | 碩士以上 | 2026-03-30

？ 򀀩

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薪酬區間: 4.5-50K，其中 63% 的崗位拿￥10-50K/月

11.4% 4.5-6K 11.6% 6-8K 11% 8-10K 26.3% 10-15K 9% 15-20K 11.9% 20-30K 15.8% 30-50K

說明：呂梁鑄造行業一個月多少錢？數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬，僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

本科 70.8%
碩士 1.4%
經營管理類 14.3%
銷售類 14.3%

地區分布集中在哪：交城縣

交城縣 33.3%
興縣 33.3%
嵐縣 16.7%

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山西鵬飛 總工程師 招聘（工資待遇要求）

山西鵬飛 總工程師 歷年工資變化

招聘學歷要求：本科最多

按學歷統計

招聘經驗要求：5-10年最多

按經驗統計

山西鵬飛 總工程師 招聘地區：主要分布在呂梁，長治

山西鵬飛 總工程師 歷年需求趨勢

山西鵬飛 總工程師 是做什么的

煤礦通風副總工程師

精裝總工程師

生產總工程師/副總工程師

焦化事業部總工程師

焦化技術總工程師

配煤總工程師