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合肥 java 招聘（工資待遇要求）

數(shù)據(jù)空間研究院 java 薪酬區(qū)間: 30K - 50K，其中100%的崗位拿￥30-50K

￥30-50K

100%的崗位拿

說明：崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù)，建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

數(shù)據(jù)空間研究院 java 歷年工資變化

說明：數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

招聘學(xué)歷要求：碩士最多

100% 碩士

數(shù)據(jù)空間研究院 java 需要什么學(xué)歷？碩士占比最多，占100%

按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

碩士￥40.0K

數(shù)據(jù)空間研究院 java 工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)，碩士工資￥40.0K。

招聘經(jīng)驗(yàn)要求：3-5年最多

100% 3-5年

數(shù)據(jù)空間研究院 java 需要什么經(jīng)驗(yàn)？ 3-5年占比最多，占100%

按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

3-5年￥40.0K

數(shù)據(jù)空間研究院 java 工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)，3-5年工資￥40.0K。

java 招聘地區(qū)：主要分布在合肥

合肥￥40.0K 100%(2)

數(shù)據(jù)空間研究院 java 在哪些城市有辦公地點(diǎn)？主要分布如下：合肥占100%，想知道其他城市分別占比多少？請(qǐng)點(diǎn)擊該模塊查看，統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位，僅供參考。

java 歷年需求趨勢(shì)

java 歷年招聘量變化

合肥 java 招聘相關(guān)職位

取自數(shù)據(jù)空間研究院近一年相關(guān)招聘職位

Java開發(fā)
合肥-蜀山區(qū) | 3-5年 | 碩士以上 | 2026-01-29
1.5-2.5萬·14薪

崗位職責(zé)：
1. 開發(fā)高質(zhì)量的Java應(yīng)用程序，保證代碼的可讀性、可維護(hù)性、可擴(kuò)展性和性能。
2. 參與需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)和開發(fā)計(jì)劃的制定。
3. 能夠快速識(shí)別問題并提供有效的解決方案。
4. 與產(chǎn)品和測(cè)試團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合用戶期望。
任職要求：
1. 碩士研究生及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、人工智能等相關(guān)專業(yè)。
2. 熟悉Java基礎(chǔ)，具備Spring生態(tài)體系下的Java技能，如SpringMVC、SpringBoot、SpringCloud、Tomcat、Netty等。
3. 熟悉使用IntelliJ IDEA、maven、git等開發(fā)工具，熟悉常見的關(guān)系型和非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)，如Mysql、Redis、MongoDB等。
4. 熟悉常見開發(fā)中間件，如zookeeper、MQ、Kafka、MyBatis等，熟悉常見的部署及配置，如Nginx、Docker容器及集群、SSL證書等。
5. 工作積極主動(dòng)、敬業(yè)，具備一定的抗壓能力，有高度責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神，溝通能力強(qiáng)。
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薪酬區(qū)間: 4.5-50K，其中 62% 的崗位拿￥6-15K/月

10.1% 4.5-6K 21.2% 6-8K 18.8% 8-10K 22% 10-15K 9.9% 15-20K 7.7% 20-30K 6.4% 30-50K

說明：合肥信息化建設(shè)行業(yè)一個(gè)月多少錢？數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

本科 41.4%
碩士 3.6%
博士 0.3%
計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 13.4%
銷售類 9.9%

地區(qū)分布集中在哪：高新區(qū)

高新區(qū) 40.3%
蜀山區(qū) 21.2%
經(jīng)開區(qū) 11.3%

合肥 java 招聘工資待遇

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工資占比最多

較去年變化

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