銷售招聘（工資待遇要求）

合肥秋輝科技有限公司銷售薪酬區間: 4.5K - 50K，其中80%的崗位拿￥4.5-10K

***  ? 4.5-6K ***  ? 8-10K 20% 30-50K

合肥秋輝科技有限公司銷售薪酬區間：4.5K-50K，最多崗位拿 8-10K，取自近一年 5 個相關崗位，截至 2026-04-19

￥4.5-10K

80%的崗位拿

說明：崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據，建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

合肥秋輝科技有限公司銷售歷年工資變化

說明：數據取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

合肥秋輝科技有限公司相關崗位招聘工資

技術型銷售工程師

招聘學歷要求：大專最多

80% 大專 20% 本科

合肥秋輝科技有限公司銷售需要什么學歷？大專占比最多，占80%，本科占20%

按學歷統計

合肥秋輝科技有限公司銷售工資按學歷統計，實習工資￥9.0K，大專工資￥8.1K，本科工資￥40.0K。

招聘經驗要求：不限最多

20% 1-3年 20% 3-5年 60% 不限

合肥秋輝科技有限公司銷售需要什么經驗？不限占比最多，占60%，1-3年占20%，3-5年占20%

按經驗統計

合肥秋輝科技有限公司銷售工資按經驗統計，1-3年工資￥9.0K，3-5年工資￥40.0K。

銷售招聘地區：主要分布在合肥，廣州

合肥￥8.1K 80%(4) 򀀩

廣州 򀀩

合肥秋輝科技有限公司銷售在哪些城市有辦公地點？主要分布如下：合肥占80%，想知道其他城市分別占比多少？請點擊該模塊查看，統計依賴近一年招聘職位，僅供參考。

銷售歷年需求趨勢

銷售歷年招聘量變化

銷售招聘相關職位

取自合肥秋輝科技有限公司近一年相關招聘職位

銷售主管
合肥 | 大專以上 | 2025-07-19
7千-1萬

崗位職責67
1統籌團隊日常電銷工作，制定銷售計劃，確保業績目標達成；67
2負責團隊人員培訓與管理，提升團隊專業能力和銷售水平；67
3分析市場動態與客戶需求，優化銷售策略，提高客戶轉化率與滿意度；67
4監控銷售數據，定期匯報工作成果，為公司決策提供有力依據；67
5維護客戶關系，處理客戶投訴與建議，提升品牌口碑。
任職要求67
1具備 2 年及以上電銷團隊管理經驗，熟悉 BPO 業務交付模式；67
2有二手車行業相關經驗者優先，67
3出色的溝通協調與團隊管理能力，能有效激勵團隊成員；67
4具備敏銳的市場洞察力和數據分析能力，善于制定銷售策略；67
5責任心強，工作積極主動，能承受較大工作壓力。
薪資福利67
薪資：7--10K，實習期6000轉正7500具體面聊為準
休假：月休 8 天，排班
晉升：廣闊的晉升空間，優秀者可晉升至更高管理崗位。
更多
IM在線銷售客服&企微運營客服
合肥-包河區 | 大專以上 | 2025-07-19

3-6千 򀀩
IM在線銷售客服&企微運營客服&400接聽客服
合肥 | 1-3年 | 大專以上 | 2025-08-23

6千-1萬 򀀩
商家銷售管培生（實習生，每單200/300元）
合肥 | 大專以上 | 2025-09-22

6千-1萬 򀀩
技術型銷售工程師
廣州-天河區 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-01-28

20000-40000 򀀩

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薪酬區間: 4.5-50K，其中 41% 的崗位拿￥8-15K/月

7.9% 4.5-6K 16.5% 6-8K 17.3% 8-10K 23.7% 10-15K 11.8% 15-20K 10.6% 20-30K 8.6% 30-50K

說明：合肥人工智能行業一個月多少錢？數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬，僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

本科 48.3%
碩士 6.1%
博士 0.7%
計算機/網絡/技術類 9.6%
銷售類 7.2%

地區分布集中在哪：高新區

高新區 44.8%
經開區 17.7%
蜀山區 13.4%

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銷售 招聘（工資待遇要求）

合肥秋輝科技有限公司 銷售 歷年工資變化

合肥秋輝科技有限公司相關崗位招聘工資

招聘學歷要求：大專最多

按學歷統計

招聘經驗要求：不限最多

按經驗統計

銷售 招聘地區：主要分布在合肥，廣州

銷售 歷年需求趨勢

銷售 招聘相關職位

銷售主管

IM在線銷售客服&企微運營客服

IM在線銷售客服&企微運營客服&400接聽客服

商家銷售管培生（實習生，每單200/300元）

技術型銷售工程師