德邦股份 市場 招聘（工資待遇要求）

一、崗位要求：
1.學歷不限，兩年以上物流行業，順豐物流經驗優先錄用，客戶開發的工作經驗（擅長品類行業中，自主開發過KA級客戶并運作1年以上）；
2.有較強的人際溝通技巧及協調能力；
3. 熟悉物流行業運作模式，有互聯網思維；
4.具備良好的應變能力，能妥善處理突發事件；
5.了解當地三方、專線貨運市場，具備相關人脈、渠道資源優先考慮。
二、崗位職責：
1. 負責物流客戶類、快遞快運類、物流供應鏈類、B2B、B2C、快消、酒水或家具建材類等客戶群體需求挖掘；
2按照公司的標準解答客戶咨詢，推廣公司的各項業務，尤其是優勢業務和增值業務，提高收入；
3.按照公司文件規定，主動聯系相關部門，及時處理貨物異常及相關理賠工作，*大限度提高客戶滿意度；
4.根據部門要求，建立和完善客戶信息，制定營業部每月客戶營銷及維護計劃。
三、薪資福利：
1.工資：薪資面議，提成制，綜合年薪10-20萬，月休6-7天；
2.五險一金、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等），提供高于同行業具有競爭力的薪資水平；
3.親情1+1、帶薪培訓、帶薪年假、中秋寄情、配車福利、集體婚禮等。
4.在職提升：公司為員工提供各種培訓機會，德邦大學根據員工的崗位類別，組織各種業務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展，助力員工晉升發展；
5公司在不同季度將舉辦各類文娛活動，增進部門間溝通，愉悅身心；
四、晉升發展：
1.外聘：有物流管理經驗、銷售經驗或有相關渠道線索人員，崗位級別面議。
2.內部晉升機制：99%的管理崗位內部員工選拔，升職加薪。
管理通道晉升：高級經理（周期2-3年）--總監（周期4-5年）
專業通道晉升：高級專員（周期2-3年）--資深專員（周期4-5年）

【備注】
若有意向請直接投遞簡歷，通過篩選后，我司將在5個工作日內安排您進行相關面試！