國壽養老工資待遇怎么樣

中國人壽養老保險股份有限公司薪資待遇好嗎？國壽養老工資高嗎？薪酬區間：￥8K-50K之間，其中73.1%的崗位拿10-20K，2025年較上年+24%。國壽養老金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）崗位占比最多達34.6%，薪酬￥15-50K占比較高。國壽養老碩士工資￥20.0K。

國壽養老薪酬區間: 8K - 50K，其中73.1%的崗位拿￥10-20K

11.5% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 15.4% 30-50K

說明：中國人壽養老保險股份有限公司工資統計來自于近一年26條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

￥10-20K

73.1%的崗位拿

崗位平均工資

說明：崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據，建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

國壽養老歷年工資變化

￥21.3k 2022年 ￥13.9k 2024年 ***  ? 2025年

說明：數據取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

򀀉 5%

與同地區比

򀀈 12%

與同行比

說明：北京地區公司平均工資￥18350 ，北京金融/投資/證券行業公司平均工資￥21919

中國人壽養老保險股份有限公司薪酬區間：8-10K占比11.5%，30-50K占比15.4%。國壽養老歷年工資變化：2022年平均工資￥21.3K，2024年平均工資￥13.9K。國壽養老平均工資對比北京地區公司+5%，對比北京金融/投資/證券行業公司-12%。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

管理

國壽養老工資按部門統計：金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）最多，崗位工資￥15-50K占比最多

金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）工資: 88.9%的崗位拿￥15-50K/月

11.1% 10-15K 55.6% 15-20K 33.3% 30-50K

金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）熱招崗位

中國人壽養老保險股份有限公司有哪些部門？國壽養老各部門工資高嗎？根據近一年招聘崗位分析，金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）88.9%的崗位工資為￥15-50K。僅供參考

國壽養老招聘學歷要求：碩士最多

38.5% 大專 61.5% 碩士

中國人壽養老保險股份有限公司需要什么學歷？碩士占比最多，占61.5%，大專占38.5%

國壽養老工資按學歷統計

說明：中國人壽養老保險股份有限公司工資按學歷統計，大專工資￥18.0K，想知道其他學歷工資，請點擊詳細頁查看

國壽養老熱招崗位工資待遇

中國人壽養老保險股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：保險代理，會計，運營，金融保險，人工智能，代理人，健康管理，內勤，點擊查看詳細崗位薪資分析。

國壽養老碩士工資待遇（更多）

國壽養老碩士工資：93.8%的人拿￥15-50K

6.3% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 30-50K

國壽養老碩士熱招崗位

中國人壽養老保險股份有限公司碩士工資怎么樣？國壽養老93.8%的碩士崗位拿￥15-50K，10-15K占6.3%。國壽養老碩士熱招崗位有：會計，運營，人工智能，品牌，團隊負責人，審計，客戶服務，宣傳，點擊查看詳細崗位薪資分析。

國壽養老員工福利待遇

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國壽養老員工資一覽表/工資排行

職位名稱工作地區薪酬↓ (企業發布) 薪酬 (用戶分享)

說明： 國壽養老員工工資待遇數據均取自該企業近一年在各網站發布的公開薪酬，僅供參考。

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資產管理

養老險

養老服務

金融

投資/投資管理

養老金業務

基金管理

金融數據

投資管理

投融資

薪酬區間: 4.5-50K，其中 65.4% 的崗位拿￥10-50K/月

4.5% 4.5-6K 9.1% 6-8K 14.9% 8-10K 21% 10-15K 13.7% 15-20K 14.5% 20-30K 16.2% 30-50K

說明：北京金融投資行業一個月多少錢？數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬，僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

本科 51.2%
碩士 4.8%
博士 0.2%
銷售類 7.2%
財務/審計/統計類 7.2%

地區分布集中在哪：朝陽區

朝陽區 41.1%
海淀區 16.2%
西城區 11.6%

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中再資源再生開發有限公司

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浙江美華鼎昌醫藥科技有限公司

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