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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：500-999人 成立：23年
行業(yè)： 物業(yè)管理/商業(yè)中心、農(nóng)/林/牧/漁
全稱(chēng)： 成都市花仙子園藝有限公司。

發(fā)展階段

排名：成都園林綠化公司人氣排名第207名成都物業(yè)公司人氣排名第235名成都苗木生產(chǎn)公司人氣排名第1名成都園藝公司人氣排名第11名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 省科技型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 75%的崗位拿4.5-10K，2025年較去年增長(zhǎng)5%。。
招聘： 2025年較2024年下降47%。
要求：學(xué)歷：大專(zhuān)最多，占50%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占37.5%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，成都占75%，瀘州占12.5%，廣安占12.5%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降17%
2023：增長(zhǎng)1700%
2022：下降95%

歷年招聘：

2021年 22個(gè) 2022年 1個(gè) 2023年 18個(gè) 2024年 15個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

說(shuō)明：成都市花仙子園藝有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2021年22個(gè)，2022年1個(gè)（下降95%），2023年18個(gè)（增長(zhǎng)1700%），2024年15個(gè)（下降17%）。曲線(xiàn)上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線(xiàn)下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共8條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，其中75%的崗位拿￥4.5-10K

數(shù)據(jù)量過(guò)少，無(wú)法提供薪酬區(qū)間分析

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年8條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類(lèi) ￥5.1K  行政/后勤類(lèi)  銷(xiāo)售類(lèi)  客戶(hù)服務(wù)類(lèi)  市場(chǎng)/公關(guān)/媒介類(lèi) 

成都市花仙子園藝有限公司工資待遇怎么樣？75%的崗位拿4.5-10K，本科工資￥6.3K。與同行業(yè)比-35%，建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類(lèi)平均工資￥5.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類(lèi)別

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類(lèi)
占了75% 75%
行政/后勤類(lèi)
占了25% 25%
銷(xiāo)售類(lèi)
占了25% 25%
客戶(hù)服務(wù)類(lèi)
占了12.5% 12.5%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專(zhuān)
占了50% 50%
本科
占了50% 50%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了37.5% 37.5%
1-3年
占了25% 25%
3-5年
占了25% 25%
5-10年
占了12.5% 12.5%

查看詳細(xì)分析

成都市花仙子園藝有限公司招聘要求怎么樣：成都市花仙子園藝有限公司都在招什么人？招聘類(lèi)別建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類(lèi)占比最多占75%，其次是行政/后勤類(lèi)占25%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專(zhuān)占比最多占50%，其次是本科占50%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占37.5%，其次是1-3年占25%。工作地區(qū)在哪？成都占比最多占75%，其次是瀘州占12.5%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。