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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：50-99人 成立：15年
行業(yè)： 機(jī)械/設(shè)備/重工
全稱： 江蘇道特檢測有限公司。

發(fā)展階段

排名：常州安全閥公司人氣排名第2名常州工程機(jī)械公司人氣排名第42名常州船舶公司人氣排名第19名常州特種設(shè)備公司人氣排名第24名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 省科技型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 87.5%的崗位拿3-10K，2025年較去年增長7%。。
招聘： 2025年較2024年持平。
要求：學(xué)歷：高中最多，占62.5%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占50%。
地區(qū)：分布在個(gè)地區(qū)，常州占50%，南通占37.5%，威海占12.5%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長33%
2021：增長29%

歷年招聘：

2020年 14個(gè) 2021年 18個(gè) 2023年 6個(gè) 2024年 8個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

說明：江蘇道特檢測有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年14個(gè)，2021年18個(gè)（增長29%），2023年6個(gè)，2024年8個(gè)（增長33%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共8條）

管理

薪酬概況

￥3-10K

87.5%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 30K，其中87.5%的崗位拿￥3-10K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年8條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

質(zhì)量管理類￥11.0K  技工類  電子/電器/通信技術(shù)類  酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類  項(xiàng)目管理類 

江蘇道特檢測有限公司工資待遇怎么樣？87.5%的崗位拿3-10K，與同行業(yè)比-8%，質(zhì)量管理類平均工資￥11.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

質(zhì)量管理類
占了75% 75%
技工類
占了62.5% 62.5%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了12.5% 12.5%
酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類
占了12.5% 12.5%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

高中
占了62.5% 62.5%
大專
占了25% 25%
不限
占了12.5% 12.5%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了50% 50%
不限
占了50% 50%

查看詳細(xì)分析

江蘇道特檢測有限公司招聘要求怎么樣：江蘇道特檢測有限公司都在招什么人？招聘類別質(zhì)量管理類占比最多占75%，其次是技工類占62.5%。什么學(xué)歷能進(jìn)？高中占比最多占62.5%，其次是大專占25%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占50%，其次是不限占50%。工作地區(qū)在哪？常州占比最多占50%，其次是南通占37.5%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。