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說明：耐克商業（中國）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？耐克商業2020年229個，2021年372個（增長62%），2022年452個（增長22%），2023年513個（增長13%），2024年474個（下降8%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

耐克商業碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

耐克商業碩士歷年招聘： 2024年與2023持平

2022年 4個 2023年 1個 2024年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

耐克商業（中國）有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？耐克商業歷年碩士招聘職位量：2022年4個（增長22%），2023年1個（增長13%），2024年1個（下降8%）。

耐克商業研發實力（技術人才需求）

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美術/設計/創意類人才需求69個，占11.7%，熱招崗位：

耐克商業（中國）有限公司技術人才需求怎么樣？根據耐克商業近一年招聘崗位分析，“美術/設計/創意類”需求占11.7%，“科研類”占1%，“計算機/網絡/技術類”占1%，“醫療衛生/美容保健類”占0.8%，“電子/電器/通信技術類”占0.3%。僅供參考。

耐克商業工資待遇怎么樣（共590條）

管理

耐克商業薪酬概況

薪酬區間: 3K - 50K，其中68.8%的崗位拿￥4.5-10K

4.2% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 22.5% 6-8K ***  ? 8-10K 16.9% 10-15K 4.2% 15-20K 2.7% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年590條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

耐克商業工資排名

按類別統計

商業零售類￥9.3K  酒店/餐飲/旅游/服務類  經營管理類  工廠生產類  美術/設計/創意類 

耐克商業（中國）有限公司工資待遇怎么樣？耐克商業68.8%的崗位拿4.5-10K，應屆生工資￥3.8K。與同行業比-34%，商業零售類平均工資￥9.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

耐克商業熱招崗位工資待遇

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耐克商業（中國）有限公司員工工資高嗎？為你提供：店員，組長，陳列，營業員，店長，ea，導購，運營，店主管，門店，te，店鋪主管，庫房，助手，pa，pr，倉庫，庫管，收銀，零售，點擊查看詳細崗位薪資分析。

耐克商業相關行業標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

商業零售類
占了53% 53%
酒店/餐飲/旅游/服務類
占了36.2% 36.2%
經營管理類
占了35.7% 35.7%
工廠生產類
占了21.2% 21.2%

職位地區

學歷要求

大專
占了59.4% 59.4%
高中
占了22.7% 22.7%
不限
占了9.6% 9.6%
本科
占了8.3% 8.3%

經驗要求

不限
占了40.6% 40.6%
3-5年
占了31.3% 31.3%
1-3年
占了20% 20%
5-10年
占了8% 8%

查看詳細分析

耐克商業（中國）有限公司招聘要求怎么樣：耐克商業都在招什么人？耐克商業招聘類別商業零售類占比最多占53%，其次是酒店/餐飲/旅游/服務類占36.2%。耐克商業什么學歷能進？大專占比最多占59.4%，其次是高中占22.7%。工作經驗耐克商業有什么要求？不限占比最多占40.6%，其次是3-5年占31.3%。耐克商業工作地區在哪？北京占比最多占12.4%，其次是廣州占5.8%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。