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樂普醫療
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認領公司
從事研發制造心臟介入醫療器械產品
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點評
1191 條
薪酬分析
///
人才要求
4 個
產品/業務
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榮譽資質
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研發實力
12 條
新聞
1次
融資
///
競品
417 個
招聘
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聯系
///
招投標
樂普醫療研發實力（技術人才需求與待遇）
樂普醫療技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“醫療衛生/美容保健類”占45.7%，“生物/制藥/化工/環保類”占13.1%，“計算機/網絡/技術類”占6.6%，“其他（研發和技術類）”占3.4%，“電子/電器/通信技術類”占1.6%，“機械/儀器儀表類”占1%，“美術/設計/創意類”占0.7%，“科研類”占0.6%，“地質礦產冶金”占0.2%。 僅供參考。
銷售類
60.4%(719)
醫療衛生/美容保健類
45.7%(544)
經營管理類
29.8%(355)
生物/制藥/化工/環保類
13.1%(156)
計算機/網絡/技術類
6.6%(79)
客戶服務類
5%(59)
工廠生產類
4.7%(56)
質量管理類
4.5%(54)
貿易/物流/采購/運輸類
4.4%(52)
技工類
3.6%(43)
其他（研發和技術類）
3.4%(40)
商業零售類
2.4%(29)
電子/電器/通信技術類
1.6%(19)
市場/公關/媒介類
1.5%(18)
財務/審計/統計類
1.3%(16)
金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資）
1.3%(16)
文體/影視/寫作/媒體類
1%(12)
機械/儀器儀表類
1%(12)
建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類
0.9%(11)
酒店/餐飲/旅游/服務類
0.8%(10)
行政/后勤類
0.8%(9)
法律類
0.7%(8)
美術/設計/創意類
0.7%(8)
項目管理類
0.7%(8)
科研類
0.6%(7)
翻譯類
0.5%(6)
其他類
0.4%(5)
在校學生類
0.4%(5)
保險類
0.3%(4)
人力資源類
0.3%(3)
地質礦產冶金
0.2%(2)
銷售類工資: 62.3%的崗位拿￥8-15K/月
5.6%
4.5-6K
10.2%
6-8K
29.6%
8-10K
32.7%
10-15K
13.4%
15-20K
4.7%
20-30K
3.9%
30-50K
銷售類 人才需求719個，占60.4%，熱招崗位：
銷售
醫療器械
地區經理
省區經理
招商
商務經理
ka
臨床
渠道
財富顧問
業務代表
ba
區域經理
醫學經理
樂普醫療碩士崗位人才需求分析
（更多）
?
增長速度
2025年較2024年
2024：
下降59%
2023：
下降17%
2022：
增長347%
2021：
增長55%
樂普醫療碩士歷年招聘：
2020年
11個
2021年
17個
2022年
76個
2023年
63個
2024年
26個
2025年
?
***
* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低
No.243
北京碩士需求排名
￥20-50K
碩士工資
醫學經理
研發工程師
產品經理
研發總監
微整形注射醫生
產品工程師
ETL
AI算法
MSL
化妝品研發
醫學顧問
算法工程師
質量
配方工程師
檢驗工程師
醫學聯絡官
樂普醫療博士崗位人才需求分析
（更多）
暫無
增長速度
樂普醫療博士歷年招聘：
2021年
9個
2022年
8個
2023年
28個
2024年
2個
* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低
暫無
博士工資
樂普醫療榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關
企業技術中心
市級高新技術企業
高新技術企業
國家專利
國家科技進步獎
國家知識產權示范企業
中關村高新技術企業
國家技術創新示范企業
省級高新技術企業
國家知識產權優勢企業
中國醫療器械行業協會
北京醫藥行業協會
中國銀行間市場交易商協會
更多
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