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說明：武漢友芝友醫療科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年88個，2021年145個（增長65%），2022年84個（下降42%），2023年59個（下降30%），2024年56個（下降5%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

2024：下降42%
2023：增長50%
2022：增長33%
2021：下降65%

碩士歷年招聘：

2020年 17個 2021年 6個 2022年 8個 2023年 12個 2024年 7個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

武漢友芝友醫療科技股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年17個，2021年6個（下降65%），2022年8個（增長33%），2023年12個（增長50%），2024年7個（下降42%）。

博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

博士歷年招聘： 2023年與2022持平

2022年 2個 2023年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

武漢友芝友醫療科技股份有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？歷年博士招聘職位量：2022年2個（增長33%），2023年2個（增長50%）。

工資待遇怎么樣（共47條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 2K - 50K，其中80.8%的崗位拿￥8-15K

2.1% 2-3K 4.3% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 8.5% 15-20K 2.1% 20-30K 2.1% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年47條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

銷售類￥10.8K  其他（研發和技術類）  計算機/網絡/技術類  醫療衛生/美容保健類  生物/制藥/化工/環保類 

武漢友芝友醫療科技股份有限公司工資待遇怎么樣？80.8%的崗位拿8-15K，本科工資￥10.6K。與同行業比-5%，銷售類平均工資￥10.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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武漢友芝友醫療科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，技術支持，生物技術，大區經理，嵌入式，工藝工程，研發工程師，ba，ceo，產品經理，醫學經理，大客戶，投標，硬件，經理助理，軟件工程，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

銷售類
占了55.3% 55.3%
其他（研發和技術類）
占了19.1% 19.1%
計算機/網絡/技術類
占了17% 17%
醫療衛生/美容保健類
占了10.6% 10.6%

職位地區

學歷要求

本科
占了72.3% 72.3%
大專
占了17% 17%
碩士
占了10.6% 10.6%

經驗要求

不限
占了55.3% 55.3%
3-5年
占了25.5% 25.5%
1-3年
占了17% 17%
5-10年
占了2.1% 2.1%

查看詳細分析

武漢友芝友醫療科技股份有限公司招聘要求怎么樣：武漢友芝友醫療科技股份有限公司都在招什么人？招聘類別銷售類占比最多占55.3%，其次是其他（研發和技術類）占19.1%。什么學歷能進？本科占比最多占72.3%，其次是大專占17%。學歷要求高嗎？碩士占10.6%。工作經驗有什么要求？不限占比最多占55.3%，其次是3-5年占25.5%。工作地區在哪？武漢占比最多占36.2%，其次是廣州占12.8%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。