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說明：東莞市德普特電子有限公司招聘需求增長速度怎么樣？德普特電子2020年139個，2021年128個（下降8%），2022年124個（下降3%），2023年79個（下降36%），2024年122個（增長54%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

德普特電子碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

德普特電子碩士歷年招聘： 2025年

2023年 1個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

東莞市德普特電子有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？德普特電子歷年碩士招聘職位量：2023年1個（下降36%），2025年1個（增長70%）。

德普特電子研發實力（技術人才需求）

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電子/電器/通信技術類人才需求28個，占17.7%，熱招崗位：

東莞市德普特電子有限公司技術人才需求怎么樣？根據德普特電子近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占17.7%，“計算機/網絡/技術類”占6.3%，“機械/儀器儀表類”占5.7%，“其他（研發和技術類）”占2.5%，“生物/制藥/化工/環保類”占1.9%，“農林漁類”占0.6%。僅供參考。

德普特電子工資待遇怎么樣（共158條）

管理

德普特電子薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中83.5%的崗位拿￥6-15K

6.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K 20.9% 8-10K ***  ? 10-15K 1.9% 15-20K 5.1% 20-30K 2.5% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年158條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

德普特電子工資排名

按類別統計

客戶服務類￥8.1K  電子/電器/通信技術類  培訓生類  技工類  質量管理類 

東莞市德普特電子有限公司工資待遇怎么樣？德普特電子83.5%的崗位拿6-15K，應屆生工資￥6.7K。與同行業比+8%，客戶服務類平均工資￥8.1K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

德普特電子熱招崗位工資待遇

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東莞市德普特電子有限公司員工工資高嗎？為你提供：助理工程，管培生，qe，fa，設備助理，cs，pm，銷售，pi，培訓，工藝助理，工藝工程，電子工程，結構工程，生產管理，人工智能，體系經理，分析，審計，工藝主管，點擊查看詳細崗位薪資分析。

德普特電子榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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德普特電子相關行業標簽

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職位類別

客戶服務類
占了24% 24%
電子/電器/通信技術類
占了17% 17%
培訓生類
占了11.7% 11.7%
技工類
占了11.7% 11.7%

職位地區

學歷要求

大專
占了52% 52%
本科
占了32.2% 32.2%
不限
占了12.3% 12.3%
高中
占了2.3% 2.3%

經驗要求

不限
占了43.3% 43.3%
1-3年
占了26.3% 26.3%
3-5年
占了19.9% 19.9%
5-10年
占了7% 7%

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東莞市德普特電子有限公司招聘要求怎么樣：德普特電子都在招什么人？德普特電子招聘類別客戶服務類占比最多占24%，其次是電子/電器/通信技術類占17%。德普特電子什么學歷能進？大專占比最多占52%，其次是本科占32.2%。德普特電子學歷要求高嗎？碩士占0.6%。工作經驗德普特電子有什么要求？不限占比最多占43.3%，其次是1-3年占26.3%。德普特電子工作地區在哪？東莞占比最多占99.4%，其次是廣州占0.6%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。