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說明：中航富士達(dá)科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？富士達(dá)2020年56個，2021年44個（下降21%），2022年24個（下降45%），2023年19個（下降21%），2024年9個（下降53%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

富士達(dá)碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

富士達(dá)碩士歷年招聘： 2025年

2020年 3個 2021年 3個 2023年 2個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

中航富士達(dá)科技股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？富士達(dá)歷年碩士招聘職位量：2020年3個，2021年3個（下降21%），2023年2個（下降21%），2025年1個（增長389%）。

富士達(dá)博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

富士達(dá)博士歷年招聘： 2021年與2020持平

2020年 1個 2021年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

中航富士達(dá)科技股份有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？富士達(dá)歷年博士招聘職位量：2020年1個，2021年1個（下降21%）。

富士達(dá)研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

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電子/電器/通信技術(shù)類人才需求19個，占41.3%，熱招崗位：

中航富士達(dá)科技股份有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)富士達(dá)近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術(shù)類”需求占41.3%，“電氣/能源/動力類”占13%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占8.7%，“機械/儀器儀表類”占8.7%，“計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占8.7%。僅供參考。

富士達(dá)工資待遇怎么樣（共46條）

管理

富士達(dá)薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中63%的崗位拿￥8-15K

2.2% 4.5-6K 15.2% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 10.9% 15-20K 4.3% 20-30K 4.3% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年46條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

富士達(dá)工資排名

按類別統(tǒng)計

電子/電器/通信技術(shù)類￥15.9K  技工類  銷售類  工廠生產(chǎn)類  電氣/能源/動力類 

中航富士達(dá)科技股份有限公司工資待遇怎么樣？富士達(dá)63%的崗位拿8-15K，應(yīng)屆生工資￥7.0K。與同行業(yè)比-4%，電子/電器/通信技術(shù)類平均工資￥15.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

富士達(dá)熱招崗位工資待遇

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中航富士達(dá)科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：工藝工程，研發(fā)工程師，信號完整性工程師，銷售，設(shè)計工程師，質(zhì)量，供應(yīng)商開發(fā)，射頻工程師，操作工，普工，機械研發(fā)，模具，連接器工程師，fpga，會計，封裝工程師，微波工程師，操機，數(shù)控，硬件，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

富士達(dá)榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

富士達(dá)相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

電子/電器/通信技術(shù)類
占了36.5% 36.5%
技工類
占了25% 25%
銷售類
占了21.2% 21.2%
工廠生產(chǎn)類
占了17.3% 17.3%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了61.5% 61.5%
不限
占了25% 25%
大專
占了9.6% 9.6%
碩士
占了3.8% 3.8%

經(jīng)驗要求

3-5年
占了59.6% 59.6%
1-3年
占了19.2% 19.2%
5-10年
占了11.5% 11.5%
不限
占了7.7% 7.7%

查看詳細(xì)分析

中航富士達(dá)科技股份有限公司招聘要求怎么樣：富士達(dá)都在招什么人？富士達(dá)招聘類別電子/電器/通信技術(shù)類占比最多占36.5%，其次是技工類占25%。富士達(dá)什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占61.5%，其次是不限占25%。富士達(dá)學(xué)歷要求高嗎？碩士占3.8%。工作經(jīng)驗富士達(dá)有什么要求？3-5年占比最多占59.6%，其次是1-3年占19.2%。富士達(dá)工作地區(qū)在哪？西安占比最多占84.6%，其次是蘇州占9.6%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。