歌爾股份 pi 招聘（工資待遇要求）

歌爾股份 pi 薪酬區(qū)間: 2K - 50K，其中70.5%的崗位拿￥15-30K

1.4% 2-3K 4.2% 8-10K 14.1% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 9.9% 30-50K

歌爾股份 pi 薪酬區(qū)間：2K-50K，最多崗位拿 15-20K，取自近一年 71 個(gè)相關(guān)崗位，截至 2026-04-17

￥15-30K

70.5%的崗位拿

?

崗位平均工資

說明：崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù)，建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

歌爾股份 pi 歷年工資變化

說明：數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

򀀉 21%

與同地區(qū)比

򀀉 17%

與同行比

說明：濰坊 pi 平均工資￥16932 ，濰坊電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路行業(yè) pi 平均工資￥17500

歌爾股份相關(guān)崗位招聘工資

sipi工程師

招聘學(xué)歷要求：本科最多

 查看學(xué)歷分布占比 >

大專
本科
碩士
不限

歌爾股份 pi 需要什么學(xué)歷？本科占比最多，想知道其他學(xué)歷占比多少，請(qǐng)點(diǎn)擊查看

按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

歌爾股份 pi 工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)，應(yīng)屆生工資￥7500，想知道其他學(xué)歷工資，請(qǐng)點(diǎn)擊查看。

招聘經(jīng)驗(yàn)要求：5-10年最多

 查看經(jīng)驗(yàn)分布占比 >

應(yīng)屆生
1-3年
3-5年
5-10年
不限

歌爾股份 pi 需要什么經(jīng)驗(yàn)？ 5-10年占比最多，想知道其他經(jīng)驗(yàn)占比多少，請(qǐng)點(diǎn)擊查看

按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

應(yīng)屆生￥7.5K 򀀩
1-3年￥18.4K
3-5年￥21.4K
5-10年￥18.5K

歌爾股份 pi 工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)，大專工資￥18785，想知道其他經(jīng)驗(yàn)工資，請(qǐng)點(diǎn)擊查看。

歌爾股份 pi 招聘地區(qū)：主要分布在濰坊，青島

歌爾股份 pi 在哪些城市有辦公地點(diǎn)？主要分布如下：濰坊占63.4%，想知道其他城市分別占比多少？請(qǐng)點(diǎn)擊該模塊查看，統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位，僅供參考。

歌爾股份 pi 歷年需求趨勢(shì)

歌爾股份 pi 歷年招聘量變化

歌爾股份 pi 是做什么的

取自歌爾股份近一年相關(guān)招聘職位

EPM/TPM/OPM/NPI項(xiàng)目經(jīng)理
濰坊-奎文區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2025-07-23
16000-28000

我們歌爾一直做智能穿戴產(chǎn)品如智能手表、手環(huán)、藍(lán)牙耳機(jī)、智能音響，AR/VR眼鏡，目前有全球十大客戶，現(xiàn)在業(yè)務(wù)擴(kuò)張，多領(lǐng)域的崗位都在招聘，希望您能加入我司，像EPM、TPM、MPM、OPM、QPM、PC、MC、OC、PMC
英文口語可以作為工作語言優(yōu)先。
1、主導(dǎo)各階段試制，發(fā)現(xiàn)和推動(dòng)解決新品導(dǎo)入過程中設(shè)計(jì)、制程問題，負(fù)責(zé)各試制階段過點(diǎn)評(píng)審。
2、組織新項(xiàng)目評(píng)審，根據(jù)研發(fā)端輸出研發(fā)資料，組織制造領(lǐng)域評(píng)審，輸出設(shè)計(jì)改善要求。
3、主導(dǎo)試制產(chǎn)線搭建，推動(dòng)首條產(chǎn)線及復(fù)制產(chǎn)線搭建、改造，保證新項(xiàng)目產(chǎn)線滿足試制及交付要求。
4、制費(fèi)報(bào)價(jià)和成本管控，根據(jù)報(bào)價(jià)信息，輸出制費(fèi)報(bào)價(jià)和投資效益分析。
5、建立并維護(hù)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行考核。
6、對(duì)接歐美客戶，做好客戶端匯報(bào)工作，組織評(píng)估客戶需求，維護(hù)好客戶關(guān)系。
更多
半導(dǎo)體工藝整合pie
濰坊-奎文區(qū) | 不限經(jīng)驗(yàn) | 本科以上 | 2025-04-20

2萬-4萬 򀀩
NPI崗-AA制程
濰坊-高新區(qū) | 本科以上 | 2025-05-17

1.5-2.2萬 򀀩
物料項(xiàng)目管理崗（NPI）
青島 | 本科以上 | 2025-09-08

2-3萬 򀀩
NPI工程師-旋涂加硬
濰坊-高新區(qū) | 本科以上 | 2025-11-24

1.4-2萬 򀀩
結(jié)構(gòu)工程師（NPI）
深圳-南山區(qū) | 3-5年 | 本科以上 | 2025-04-26

？ 򀀩
NPI工程師
青島-嶗山區(qū) | 3-5年 | 本科以上 | 2025-11-06

？ 򀀩
NPI工程師-貼膜
青島-嶗山區(qū) | 本科以上 | 2025-07-09

？ 򀀩
高級(jí)結(jié)構(gòu)工程師（NPI）
東莞-石排鎮(zhèn) | 5-10年 | 本科以上 | 2025-08-29

？ 򀀩
工藝NPI崗模組全工藝（組裝、AA）
濰坊 | 5-10年 | 碩士以上 | 2025-09-06

？ 򀀩
工藝NPI崗模組全工藝（FACA）
濰坊 | 5-10年 | 碩士以上 | 2025-09-06

？ 򀀩
NPI-設(shè)備導(dǎo)入崗
濰坊-高新區(qū) | 本科以上 | 2025-11-24

？ 򀀩
NPI項(xiàng)目經(jīng)理崗/FPM（需外派）
濰坊-高新區(qū) | 本科以上 | 2025-10-21

？ 򀀩
NPI-AA設(shè)備
濰坊-奎文區(qū) | 3-5年 | 本科以上 | 2025-11-01

？ 򀀩
NPI SMT測(cè)試工程師
東莞 | 本科以上 | 2026-01-18

？ 򀀩
工藝技術(shù)NPI（貼膜）
青島 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-04-15

？ 򀀩
顯示NPI高級(jí)經(jīng)理-濟(jì)南
濟(jì)南 | 本科以上 | 2026-03-11

？ 򀀩
注塑NPI
濰坊 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-04-15

？ 򀀩

加載更多

濰坊招聘pi的熱門公司

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濰坊音箱/音響行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K，其中 36.4% 的崗位拿￥10-20K/月

5.5% 4.5-6K 13.3% 6-8K 14.8% 8-10K 18.9% 10-15K 17.5% 15-20K 16.7% 20-30K 10.4% 30-50K

說明：濰坊音箱/音響行業(yè)一個(gè)月多少錢？數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

本科 52.7%
碩士 4.7%

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招聘學(xué)歷要求：本科最多

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招聘經(jīng)驗(yàn)要求：5-10年最多

按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

歌爾股份 pi 招聘地區(qū)：主要分布在濰坊，青島

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歌爾股份 pi 是做什么的

EPM/TPM/OPM/NPI項(xiàng)目經(jīng)理

半導(dǎo)體工藝整合pie

NPI崗-AA制程

物料項(xiàng)目管理崗（NPI）

NPI工程師-旋涂加硬

結(jié)構(gòu)工程師（NPI）

NPI工程師

NPI工程師-貼膜

高級(jí)結(jié)構(gòu)工程師（NPI）

工藝NPI崗 模組全工藝（組裝、AA）

工藝NPI崗 模組全工藝（FACA）

NPI-設(shè)備導(dǎo)入崗

NPI項(xiàng)目經(jīng)理崗/FPM（需外派）

NPI-AA設(shè)備

NPI SMT測(cè)試工程師

工藝技術(shù)NPI（貼膜）

顯示NPI高級(jí)經(jīng)理-濟(jì)南

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