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說明：浙江嘀視科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？嘀視科技2020年54個，2021年53個（下降2%），2022年32個（下降40%），2023年77個（增長141%），2024年78個（增長1%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

嘀視科技研發實力（技術人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求14個，占12%，熱招崗位：

浙江嘀視科技有限公司技術人才需求怎么樣？根據嘀視科技近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占12%，“電子/電器/通信技術類”占10.3%，“計算機/網絡/技術類”占9.4%，“其他（研發和技術類）”占6%，“科研類”占1.7%，“電氣/能源/動力類”占0.9%。僅供參考。

嘀視科技工資待遇怎么樣（共117條）

管理

嘀視科技薪酬概況

薪酬區間: 3K - 50K，其中64.9%的崗位拿￥8-15K

1.7% 3-4.5K 6% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 11.1% 15-20K 14.5% 20-30K 1.7% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年117條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

嘀視科技工資排名

按類別統計

質量管理類￥13.0K  技工類  貿易/物流/采購/運輸類  工廠生產類  機械/儀器儀表類 

浙江嘀視科技有限公司工資待遇怎么樣？嘀視科技64.9%的崗位拿8-15K，應屆生工資￥3.8K。與同行業比-12%，質量管理類平均工資￥13.0K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

嘀視科技熱招崗位工資待遇

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浙江嘀視科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：設計工程師，質量，采購，銷售，新媒體，模具，行政，運營，部長，開發專家，pm，業務助理，售后，工藝工程，成本工程師，新品導入工程師，硬件，結構設計，資源開發，erp，點擊查看詳細崗位薪資分析。

嘀視科技榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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嘀視科技相關行業標簽

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職位類別

質量管理類
占了18.8% 18.8%
技工類
占了17.9% 17.9%
貿易/物流/采購/運輸類
占了17.9% 17.9%
工廠生產類
占了12% 12%

職位地區

學歷要求

本科
占了48.7% 48.7%
大專
占了47% 47%
不限
占了4.3% 4.3%

經驗要求

3-5年
占了41% 41%
1-3年
占了24.8% 24.8%
5-10年
占了20.5% 20.5%
不限
占了12.8% 12.8%

查看詳細分析

浙江嘀視科技有限公司招聘要求怎么樣：嘀視科技都在招什么人？嘀視科技招聘類別質量管理類占比最多占18.8%，其次是技工類占17.9%。嘀視科技什么學歷能進？本科占比最多占48.7%，其次是大專占47%。工作經驗嘀視科技有什么要求？3-5年占比最多占41%，其次是1-3年占24.8%。嘀視科技工作地區在哪？杭州占比最多占98.3%，其次是廣州占1.7%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。