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公司概況

性質：民營公司 規模：少于50人 成立：10年
行業： 批發/零售、服裝/紡織/皮革
全稱： 杭州溢昇貿易有限公司。

發展階段

排名：杭州服裝/服飾公司人氣排名第63名杭州女裝公司人氣排名第27名杭州加工公司人氣排名第184名
工資： 66.7%的崗位拿10-20K，2025年較去年持平。。
研發： “美術/設計/創意類”需求占45.8%，“計算機/網絡/技術類”占12.5%。
招聘： 2025年較2024年下降38%。
要求：學歷：大專最多，占50%。經驗：5-10年最多，占41.7%。
地區：分布在1個地區，杭州占100%。

公司介紹

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MIXMAX招聘需求增長速度怎么樣

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長2%
2023：增長31%
2022：下降53%
2021：下降19%

MIXMAX歷年招聘：

2020年 95個 2021年 77個 2022年 36個 2023年 47個 2024年 48個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

說明：杭州溢昇貿易有限公司招聘需求增長速度怎么樣？MIXMAX2020年95個，2021年77個（下降19%），2022年36個（下降53%），2023年47個（增長31%），2024年48個（增長2%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

MIXMAX研發實力（技術人才需求）

（更多）

美術/設計/創意類人才需求11個，占45.8%，熱招崗位：

杭州溢昇貿易有限公司技術人才需求怎么樣？根據MIXMAX近一年招聘崗位分析，“美術/設計/創意類”需求占45.8%，“計算機/網絡/技術類”占12.5%。僅供參考。

MIXMAX工資待遇怎么樣（共24條）

管理

MIXMAX薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中66.7%的崗位拿￥10-20K

8.3% 4.5-6K 8.3% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 12.5% 20-30K 4.2% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年24條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

MIXMAX工資排名

按類別統計

美術/設計/創意類￥13.7K  經營管理類  客戶服務類  市場/公關/媒介類  人力資源類 

杭州溢昇貿易有限公司工資待遇怎么樣？MIXMAX66.7%的崗位拿10-20K，本科工資￥18.5K。與同行業比+30%，美術/設計/創意類平均工資￥13.7K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

MIXMAX熱招崗位工資待遇

（更多）

杭州溢昇貿易有限公司員工工資高嗎？為你提供：運營，人力，供應鏈，副總，品牌，資源經理，bp，主播，主設，買手，人事，倉管，區域經理，商品經理，店長，樣衣，版師，視覺經理，設計助理，設計總，點擊查看詳細崗位薪資分析。

MIXMAX相關行業標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

美術/設計/創意類
占了45.8% 45.8%
經營管理類
占了41.7% 41.7%
客戶服務類
占了37.5% 37.5%
市場/公關/媒介類
占了16.7% 16.7%

職位地區

杭州
占了100% 100%

學歷要求

大專
占了50% 50%
不限
占了29.2% 29.2%
本科
占了20.8% 20.8%

經驗要求

5-10年
占了41.7% 41.7%
1-3年
占了20.8% 20.8%
不限
占了20.8% 20.8%
3-5年
占了16.7% 16.7%

查看詳細分析

杭州溢昇貿易有限公司招聘要求怎么樣：MIXMAX都在招什么人？ MIXMAX招聘類別美術/設計/創意類占比最多占45.8%，其次是經營管理類占41.7%。MIXMAX什么學歷能進？大專占比最多占50%，其次是不限占29.2%。工作經驗MIXMAX有什么要求？5-10年占比最多占41.7%，其次是1-3年占20.8%。MIXMAX工作地區在哪？杭州占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。