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說明：富港電子（徐州）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年112個，2021年101個（下降10%），2022年34個（下降66%），2023年36個（增長6%），2024年61個（增長69%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

研發實力（技術人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求24個，占27.9%，熱招崗位：

富港電子（徐州）有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占27.9%，“其他（研發和技術類）”占11.6%，“生物/制藥/化工/環保類”占9.3%，“電子/電器/通信技術類”占9.3%，“電氣/能源/動力類”占7%，“計算機/網絡/技術類”占4.7%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共86條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 6K - 50K，其中94.2%的崗位拿￥6-10K

***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 2.3% 10-15K 1.2% 20-30K 1.2% 30-50K 1.2% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年86條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

技工類￥8.6K  機械/儀器儀表類  工廠生產類  質量管理類  其他（研發和技術類） 

富港電子（徐州）有限公司工資待遇怎么樣？94.2%的崗位拿6-10K，本科工資￥9.6K。徐州地區工資排名第355，與同行業比-12%，技工類平均工資￥8.6K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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富港電子（徐州）有限公司員工工資高嗎？為你提供：管理師，設計工程師，pm，模工，設備工，cnc，smt工程師，拋光，機構工程師，測試工程，項目管理，品保，機構設計，模具，自動化，軟件工程，采購，鉗工，ie，制程工程師，點擊查看詳細崗位薪資分析。

職位類別

技工類
占了27.9% 27.9%
機械/儀器儀表類
占了27.9% 27.9%
工廠生產類
占了16.3% 16.3%
質量管理類
占了16.3% 16.3%

職位地區

學歷要求

大專
占了48.8% 48.8%
本科
占了32.6% 32.6%
高中
占了16.3% 16.3%
不限
占了2.3% 2.3%

經驗要求

不限
占了44.2% 44.2%
1-3年
占了31.4% 31.4%
3-5年
占了22.1% 22.1%
5-10年
占了2.3% 2.3%

查看詳細分析

富港電子（徐州）有限公司招聘要求怎么樣：富港電子（徐州）有限公司都在招什么人？招聘類別技工類占比最多占27.9%，其次是機械/儀器儀表類占27.9%。什么學歷能進？大專占比最多占48.8%，其次是本科占32.6%。工作經驗有什么要求？不限占比最多占44.2%，其次是1-3年占31.4%。工作地區在哪？徐州占比最多占89.5%，其次是蘇州占4.7%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。