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公司概況

性質：民營公司 規模：100-499人 成立：23年
行業： 儀器儀表/工業自動化、原材料和加工、電氣/電力/水利、機械/設備/重工
全稱： 京源中科科技股份有限公司。

發展階段

排名：北京智能水表公司人氣排名第2名北京計量儀表公司人氣排名第5名北京燃氣表公司人氣排名第2名北京流量計公司人氣排名第9名
榮譽：瞪羚企業企業技術中心根據算法標注
工資： 55.1%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年持平。。
招聘： 2025年較2024年下降31%。
要求：學歷：大專最多，占51.7%。經驗：1-3年最多，占58.6%。
地區：分布在2個地區，北京占55.2%，泉州占31%，天津占13.8%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（19個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長68%
2023：增長850%
2022：下降92%
2021：增長140%

歷年招聘：

2020年 10個 2021年 24個 2022年 2個 2023年 19個 2024年 32個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

泉州 9 北京 6 天津 4

說明：京源中科科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年10個，2021年24個（增長140%），2022年2個（下降92%），2023年19個（增長850%），2024年32個（增長68%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

碩士歷年招聘： 2024年與2023持平

2023年 1個 2024年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

京源中科科技股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2023年1個（增長850%），2024年1個（增長68%）。

工資待遇怎么樣（共29條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 3K - 30K，其中55.1%的崗位拿￥4.5-8K

3.4% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 17.2% 8-10K 13.8% 10-15K 6.9% 15-20K 3.4% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年29條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

酒店/餐飲/旅游/服務類￥8.6K  經營管理類  工廠生產類  行政/后勤類  商業零售類 

京源中科科技股份有限公司工資待遇怎么樣？55.1%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥11.7K。與同行業比-49%，酒店/餐飲/旅游/服務類平均工資￥8.6K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

京源中科科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：java，出納，前臺，庫管，店長，收銀，自控工程師，行政，運營，產品經理，會計，保潔，副總，售后，外勤，安全，工程主管，工藝技術，方案工程師，施工，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

酒店/餐飲/旅游/服務類
占了31% 31%
經營管理類
占了20.7% 20.7%
工廠生產類
占了17.2% 17.2%
行政/后勤類
占了17.2% 17.2%

職位地區

學歷要求

大專
占了51.7% 51.7%
本科
占了24.1% 24.1%
不限
占了17.2% 17.2%
高中
占了6.9% 6.9%

經驗要求

1-3年
占了58.6% 58.6%
3-5年
占了27.6% 27.6%
不限
占了10.3% 10.3%
5-10年
占了3.4% 3.4%

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京源中科科技股份有限公司招聘要求怎么樣：京源中科科技股份有限公司都在招什么人？招聘類別酒店/餐飲/旅游/服務類占比最多占31%，其次是經營管理類占20.7%。什么學歷能進？大專占比最多占51.7%，其次是本科占24.1%。工作經驗有什么要求？1-3年占比最多占58.6%，其次是3-5年占27.6%。工作地區在哪？北京占比最多占55.2%，其次是泉州占31%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。