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公司概況

性質：國企 規模：100-499人 成立：45年
行業： 貿易/進出口、批發/零售、服裝/紡織/皮革
全稱： 江蘇蘇豪國際集團股份有限公司。

發展階段

排名：南京公司人氣排名第306名南京絲綢公司人氣排名第2名南京蠶絲公司人氣排名第1名南京紡織原料公司人氣排名第1名南京進出口貿易公司人氣排名第7名
榮譽：創新型企業名牌產品根據算法標注
工資： 53.5%的崗位拿6-10K，2025年較去年增長13%。。
研發： “美術/設計/創意類”需求占57.1%，“電子/電器/通信技術類”占3.6%，“計算機/網絡/技術類”占3.6%。
招聘： 2025年較2024年增長4%。
要求：學歷：大專最多，占39.3%。經驗：不限最多，占82.1%。
地區：分布在1個地區，南京占96.4%，北京占3.6%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（3個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長59%
2023：增長750%
2022：下降88%
2021：增長60%

歷年招聘：

2020年 10個 2021年 16個 2022年 2個 2023年 17個 2024年 27個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

南京 3

說明：江蘇蘇豪國際集團股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年10個，2021年16個（增長60%），2022年2個（下降88%），2023年17個（增長750%），2024年27個（增長59%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

碩士歷年招聘： 2024年比2023年多1個職位

2023年 1個 2024年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

江蘇蘇豪國際集團股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2023年1個（增長750%），2024年2個（增長59%）。

研發實力（技術人才需求）

（更多）

美術/設計/創意類人才需求16個，占57.1%，熱招崗位：

江蘇蘇豪國際集團股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“美術/設計/創意類”需求占57.1%，“電子/電器/通信技術類”占3.6%，“計算機/網絡/技術類”占3.6%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共28條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 3K - 20K，其中53.5%的崗位拿￥6-10K

7.1% 3-4.5K 3.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 17.9% 10-15K 17.9% 15-20K

說明：工資統計來自于近一年28條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

美術/設計/創意類￥8.2K  文體/影視/寫作/媒體類  銷售類  貿易/物流/采購/運輸類  客戶服務類 

江蘇蘇豪國際集團股份有限公司工資待遇怎么樣？53.5%的崗位拿6-10K，本科工資￥8.1K。與同行業比-10%，美術/設計/創意類平均工資￥8.2K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

江蘇蘇豪國際集團股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：主播，銷售，qc，業務助理，導演，服裝設計，板師，版師，設計師，業務員，前臺，外貿業務，服裝外貿，縫工，行政，跟單，車縫，車間，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

美術/設計/創意類
占了57.1% 57.1%
文體/影視/寫作/媒體類
占了28.6% 28.6%
銷售類
占了25% 25%
貿易/物流/采購/運輸類
占了14.3% 14.3%

職位地區

學歷要求

大專
占了39.3% 39.3%
本科
占了32.1% 32.1%
高中
占了21.4% 21.4%
不限
占了7.1% 7.1%

經驗要求

不限
占了82.1% 82.1%
1-3年
占了10.7% 10.7%
5-10年
占了7.1% 7.1%

查看詳細分析

江蘇蘇豪國際集團股份有限公司招聘要求怎么樣：江蘇蘇豪國際集團股份有限公司都在招什么人？招聘類別美術/設計/創意類占比最多占57.1%，其次是文體/影視/寫作/媒體類占28.6%。什么學歷能進？大專占比最多占39.3%，其次是本科占32.1%。工作經驗有什么要求？不限占比最多占82.1%，其次是1-3年占10.7%。工作地區在哪？南京占比最多占96.4%，其次是北京占3.6%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。