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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：10年
行業(yè)： 環(huán)保
全稱： 浙江鑄坤科技有限公司。

發(fā)展階段

排名：杭州節(jié)能減排公司人氣排名第83名杭州節(jié)能服務(wù)公司人氣排名第15名杭州電鍍公司人氣排名第15名
榮譽(yù)：高新技術(shù)企業(yè) 省級高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 100%的崗位拿3-15K，2025年較去年增長35%。。
招聘： 2025年較2024年增長20%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占100%。經(jīng)驗(yàn)：3-5年最多，占75%。
地區(qū)：分布在個(gè)地區(qū)，杭州占100%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降38%
2023：增長700%

歷年招聘：

2022年 1個(gè) 2023年 8個(gè) 2024年 5個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

說明：浙江鑄坤科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2022年1個(gè)，2023年8個(gè)（增長700%），2024年5個(gè)（下降38%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共4條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 15K，其中100%的崗位拿￥3-15K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年4條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

電氣/能源/動力類￥10.1K  技工類  客戶服務(wù)類  經(jīng)營管理類  行政/后勤類 

浙江鑄坤科技有限公司工資待遇怎么樣？100%的崗位拿3-15K，本科工資￥8.5K。與同行業(yè)比-36%，電氣/能源/動力類平均工資￥10.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

電氣/能源/動力類
占了75% 75%
技工類
占了50% 50%
客戶服務(wù)類
占了25% 25%
經(jīng)營管理類
占了25% 25%

職位地區(qū)

杭州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了100% 100%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了75% 75%
不限
占了25% 25%

查看詳細(xì)分析

浙江鑄坤科技有限公司招聘要求怎么樣：浙江鑄坤科技有限公司都在招什么人？招聘類別電氣/能源/動力類占比最多占75%，其次是技工類占50%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占100%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？3-5年占比最多占75%，其次是不限占25%。工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。