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說明：浙江開拓電器股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年13個，2021年5個（下降62%），2022年33個（增長560%），2023年89個（增長170%），2024年42個（下降53%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

研發實力（技術人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求11個，占28.9%，熱招崗位：

浙江開拓電器股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占28.9%，“生物/制藥/化工/環保類”占5.3%，“美術/設計/創意類”占2.6%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共38條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 20K，其中60.6%的崗位拿￥6-10K

7.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 21.1% 10-15K 10.5% 15-20K

說明：工資統計來自于近一年38條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

工廠生產類￥7.2K  質量管理類  機械/儀器儀表類  貿易/物流/采購/運輸類  技工類 

浙江開拓電器股份有限公司工資待遇怎么樣？60.6%的崗位拿6-10K，本科工資￥6.4K。與同行業比-3%，工廠生產類平均工資￥7.2K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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浙江開拓電器股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：機工，管培生，倉管，供應商開發，品質副經理，模具，組長，老師，采購，ie，倉庫，儲備干部，工業工程，庫管，檢驗，流程工程師，質檢，pm，沖壓，助理工程，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

工廠生產類
占了31.6% 31.6%
質量管理類
占了31.6% 31.6%
機械/儀器儀表類
占了28.9% 28.9%
貿易/物流/采購/運輸類
占了21.1% 21.1%

職位地區

溫州
占了100% 100%

學歷要求

高中
占了36.8% 36.8%
大專
占了34.2% 34.2%
不限
占了21.1% 21.1%
本科
占了7.9% 7.9%

經驗要求

不限
占了44.7% 44.7%
1-3年
占了31.6% 31.6%
3-5年
占了18.4% 18.4%
5-10年
占了5.3% 5.3%

查看詳細分析

浙江開拓電器股份有限公司招聘要求怎么樣：浙江開拓電器股份有限公司都在招什么人？招聘類別工廠生產類占比最多占31.6%，其次是質量管理類占31.6%。什么學歷能進？高中占比最多占36.8%，其次是大專占34.2%。工作經驗有什么要求？不限占比最多占44.7%，其次是1-3年占31.6%。工作地區在哪？溫州占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。