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公司概況

性質：民營公司 規(guī)模：100-499人
行業(yè)： 醫(yī)療/護理/衛(wèi)生
全稱： 東鄉(xiāng)第三醫(yī)院。

發(fā)展階段

排名：撫州公司人氣排名第103名撫州彩超公司人氣排名第1名撫州醫(yī)療科技公司人氣排名第3名撫州區(qū)域醫(yī)療公司人氣排名第1名撫州保健公司人氣排名第3名
工資： 69.4%的崗位拿3-15K，2025年較去年下降7%。。
研發(fā)： “醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類”需求占96.8%，“電子/電器/通信技術類”占9.7%。
招聘： 2025年較2024年增長66%。
要求：學歷：大專最多，占53.2%。經驗：不限最多，占58.1%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，撫州占100%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（32個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長7%
2021：持平0%-

歷年招聘：

2020年 15個 2021年 15個 2023年 27個 2024年 29個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

撫州 32

說明：東鄉(xiāng)第三醫(yī)院招聘需求增長速度怎么樣？2020年15個，2021年15個（持平），2023年27個，2024年29個（增長7%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統計于企業(yè)發(fā)布的公開數據，僅供參考。

研發(fā)實力（技術人才需求）

（更多）

醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類人才需求60個，占96.8%，熱招崗位：

東鄉(xiāng)第三醫(yī)院技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類”需求占96.8%，“電子/電器/通信技術類”占9.7%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共62條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 2K - 30K，其中69.4%的崗位拿￥3-15K

9.7% 2-3K ***  ? 3-4.5K 3.2% 4.5-6K 4.8% 6-8K 6.5% 8-10K ***  ? 10-15K 21% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年62條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類￥10.4K  電子/電器/通信技術類  客戶服務類  工廠生產類  經營管理類 

東鄉(xiāng)第三醫(yī)院工資待遇怎么樣？69.4%的崗位拿3-15K，本科工資￥25.0K。撫州地區(qū)工資排名前30%，與同行業(yè)比+51%，醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類平均工資￥10.4K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

東鄉(xiāng)第三醫(yī)院員工工資高嗎？為你提供：內科，疼痛科，外科主任，icu，醫(yī)務科，醫(yī)助，醫(yī)師，護士，骨外科，放射，泌尿外科，drg編碼員，中醫(yī)，產科，全科醫(yī)生，內分泌科，助產，外科醫(yī)生，婦幼保健，婦科醫(yī)生，點擊查看詳細崗位薪資分析。

職位類別

醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類
占了96.8% 96.8%
電子/電器/通信技術類
占了9.7% 9.7%
客戶服務類
占了3.2% 3.2%
工廠生產類
占了3.2% 3.2%

職位地區(qū)

撫州
占了100% 100%

學歷要求

大專
占了53.2% 53.2%
不限
占了21% 21%
高中
占了19.4% 19.4%
本科
占了6.5% 6.5%

經驗要求

不限
占了58.1% 58.1%
5-10年
占了24.2% 24.2%
3-5年
占了9.7% 9.7%
1-3年
占了8.1% 8.1%

查看詳細分析

東鄉(xiāng)第三醫(yī)院招聘要求怎么樣：東鄉(xiāng)第三醫(yī)院都在招什么人？招聘類別醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類占比最多占96.8%，其次是電子/電器/通信技術類占9.7%。什么學歷能進？大專占比最多占53.2%，其次是不限占21%。工作經驗有什么要求？不限占比最多占58.1%，其次是5-10年占24.2%。工作地區(qū)在哪？撫州占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。