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說明：深圳零一學(xué)院招聘需求增長速度怎么樣？2022年15個，2023年59個（增長293%），2024年60個（增長2%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

2024：增長27%
2023：增長83%

碩士歷年招聘：

2022年 6個 2023年 11個 2024年 14個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

深圳零一學(xué)院碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2022年6個，2023年11個（增長83%），2024年14個（增長27%）。深圳零一學(xué)院在深圳碩士人才需求中排名第584，深圳零一學(xué)院碩士工資大部分在20-50K。

博士崗位人才需求分析

（更多）

+100%

增長速度

2025年較2024年

2024：持平0%-
2023：增長100%

博士歷年招聘： 2025年比2024年多2個職位

2022年 1個 2023年 2個 2024年 2個 2025年 4個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

深圳零一學(xué)院博士招聘需求增長速度怎么樣？歷年博士招聘職位量：2022年1個，2023年2個（增長100%），2024年2個（持平），2025年4個（增長100%）。

工資待遇怎么樣（共26條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 50K，其中73.1%的崗位拿￥20-50K

3.8% 3-4.5K 3.8% 6-8K 7.7% 10-15K 11.5% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年26條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

教育/培訓(xùn)類￥33.8K  市場/公關(guān)/媒介類  電子/電器/通信技術(shù)類  行政/后勤類  在校學(xué)生類 

深圳零一學(xué)院工資待遇怎么樣？73.1%的崗位拿20-50K，本科工資￥20.9K。深圳地區(qū)工資排名第650，與同行業(yè)比+133%，教育/培訓(xùn)類平均工資￥33.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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深圳零一學(xué)院員工工資高嗎？為你提供：學(xué)工，信息，品牌，導(dǎo)師，策劃，秘書，pm，助教，實習(xí)生，實驗室管理，開發(fā)工程師，教學(xué)支持，教師，行政助理，課程開發(fā)，課程設(shè)計，項目助理，項目實習(xí)，項目管理，高級經(jīng)理，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

教育/培訓(xùn)類
占了51.7% 51.7%
市場/公關(guān)/媒介類
占了17.2% 17.2%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了17.2% 17.2%
行政/后勤類
占了17.2% 17.2%

職位地區(qū)

深圳
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了51.7% 51.7%
碩士
占了41.4% 41.4%
博士
占了6.9% 6.9%

經(jīng)驗要求

不限
占了41.4% 41.4%
1-3年
占了31% 31%
3-5年
占了13.8% 13.8%
5-10年
占了13.8% 13.8%

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深圳零一學(xué)院招聘要求怎么樣：深圳零一學(xué)院都在招什么人？招聘類別教育/培訓(xùn)類占比最多占51.7%，其次是市場/公關(guān)/媒介類占17.2%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占51.7%，其次是碩士占41.4%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占41.4%，博士占6.9%。工作經(jīng)驗有什么要求？不限占比最多占41.4%，其次是1-3年占31%。工作地區(qū)在哪？深圳占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。