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公司概況

性質(zhì)：其他性質(zhì) 規(guī)模：1000-4999人 成立：6年
行業(yè)： 專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財(cái)會(huì)) 、法律、教育/培訓(xùn)/院校、學(xué)術(shù)/科研
全稱： 天津銳思達(dá)培訓(xùn)學(xué)校有限公司。

發(fā)展階段

工資： 70.3%的崗位拿8-15K，2025年較去年增長(zhǎng)50%。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)273%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占57%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占46.2%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，天津占98.9%，北京占1.1%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（25個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)63%
2023：下降27%

歷年招聘：

2022年 22個(gè) 2023年 16個(gè) 2024年 26個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

天津 28

說(shuō)明：天津銳思達(dá)培訓(xùn)學(xué)校有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2022年22個(gè)，2023年16個(gè)（下降27%），2024年26個(gè)（增長(zhǎng)63%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共91條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 2K - 30K，其中70.3%的崗位拿￥8-15K

1.1% 2-3K 3.3% 4.5-6K 6.6% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 14.3% 15-20K 3.3% 20-30K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年91條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

教育/培訓(xùn)類￥12.3K  銷售類  人力資源類  翻譯類  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 

天津銳思達(dá)培訓(xùn)學(xué)校有限公司工資待遇怎么樣？70.3%的崗位拿8-15K，本科工資￥13.0K。與同行業(yè)比+22%，教育/培訓(xùn)類平均工資￥12.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

天津銳思達(dá)培訓(xùn)學(xué)校有限公司員工工資高嗎？為你提供：教師，課程顧問(wèn)，老師，班主任，銷售，學(xué)管，招生，教務(wù)，化學(xué)，規(guī)劃，高中數(shù)學(xué)，高中英語(yǔ)，培訓(xùn)，高中物理，教育咨詢，tmk，主播，咨詢主任，咨詢主管，咨詢師，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

教育/培訓(xùn)類
占了68.8% 68.8%
銷售類
占了39.8% 39.8%
人力資源類
占了9.7% 9.7%
翻譯類
占了8.6% 8.6%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了57% 57%
大專
占了38.7% 38.7%
不限
占了3.2% 3.2%
高中
占了1.1% 1.1%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了46.2% 46.2%
1-3年
占了45.2% 45.2%
3-5年
占了8.6% 8.6%

查看詳細(xì)分析

天津銳思達(dá)培訓(xùn)學(xué)校有限公司招聘要求怎么樣：天津銳思達(dá)培訓(xùn)學(xué)校有限公司都在招什么人？招聘類別教育/培訓(xùn)類占比最多占68.8%，其次是銷售類占39.8%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占57%，其次是大專占38.7%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占46.2%，其次是1-3年占45.2%。工作地區(qū)在哪？天津占比最多占98.9%，其次是北京占1.1%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。