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公司概況

性質(zhì)：其他性質(zhì) 規(guī)模：50-99人 成立：6年
行業(yè)： 計(jì)算機(jī)軟件
全稱(chēng)： 湖南能源大數(shù)據(jù)中心有限責(zé)任公司。

發(fā)展階段

排名：長(zhǎng)沙數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理公司人氣排名第2名長(zhǎng)沙數(shù)據(jù)資產(chǎn)公司人氣排名第2名長(zhǎng)沙數(shù)據(jù)中臺(tái)公司人氣排名第3名長(zhǎng)沙大數(shù)據(jù)公司人氣排名第50名
榮譽(yù)：企業(yè)技術(shù)中心省級(jí)高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 100%的崗位拿6-15K。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)67%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占100%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占80%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，長(zhǎng)沙占100%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（5個(gè)在線(xiàn)職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：持平0%-
2023：增長(zhǎng)50%

歷年招聘：

2022年 2個(gè) 2023年 3個(gè) 2024年 3個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

長(zhǎng)沙 5

說(shuō)明：湖南能源大數(shù)據(jù)中心有限責(zé)任公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2022年2個(gè)，2023年3個(gè)（增長(zhǎng)50%），2024年3個(gè)（持平）。曲線(xiàn)上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線(xiàn)下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共10條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 15K，其中100%的崗位拿￥6-15K

20% 6-8K 80% 10-15K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年10條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

文體/影視/寫(xiě)作/媒體類(lèi) ￥10.7K  美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類(lèi)  市場(chǎng)/公關(guān)/媒介類(lèi)  機(jī)械/儀器儀表類(lèi)  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi) 

湖南能源大數(shù)據(jù)中心有限責(zé)任公司工資待遇怎么樣？100%的崗位拿6-15K，本科工資￥11.4K。與同行業(yè)比-4%，文體/影視/寫(xiě)作/媒體類(lèi)平均工資￥10.7K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀(guān)性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類(lèi)別

文體/影視/寫(xiě)作/媒體類(lèi)
占了60% 60%
美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類(lèi)
占了40% 40%
市場(chǎng)/公關(guān)/媒介類(lèi)
占了20% 20%
機(jī)械/儀器儀表類(lèi)
占了20% 20%

職位地區(qū)

長(zhǎng)沙
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了100% 100%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了80% 80%
3-5年
占了20% 20%

查看詳細(xì)分析

湖南能源大數(shù)據(jù)中心有限責(zé)任公司招聘要求怎么樣：湖南能源大數(shù)據(jù)中心有限責(zé)任公司都在招什么人？招聘類(lèi)別文體/影視/寫(xiě)作/媒體類(lèi)占比最多占60%，其次是美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類(lèi)占40%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占100%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占80%，其次是3-5年占20%。工作地區(qū)在哪？長(zhǎng)沙占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。