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公司概況

性質：民營公司 規模：100-499人 成立：7年
行業： 酒店/旅游
全稱： 陵水富橋威珀斯酒店管理有限公司。

發展階段

排名：陵水黎族自治縣公司人氣排名第21名陵水黎族自治縣酒店人氣排名第7名陵水黎族自治縣度假酒店公司人氣排名第2名陵水黎族自治縣主題餐廳公司人氣排名第1名陵水黎族自治縣休閑度假公司人氣排名第7名
工資： 77.4%的崗位拿3-6K，2025年較去年增長6%。。
研發： “計算機/網絡/技術類”需求占22.5%，“電子/電器/通信技術類”占14.1%，“電氣/能源/動力類”占7%。
招聘： 2025年較2024年增長154%。
要求：學歷：不限最多，占85.9%。經驗：不限最多，占53.5%。
地區：分布在2個地區，陵水黎族自治縣占85.9%，?？谡?4.1%。

公司介紹

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海南清水灣威珀斯酒店招聘需求增長速度怎么樣（20個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長41%
2023：增長750%

海南清水灣威珀斯酒店歷年招聘：

2022年 2個 2023年 17個 2024年 24個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

陵水黎族自治縣 10 海口 2

海南清水灣威珀斯酒店最新招聘

說明：陵水富橋威珀斯酒店管理有限公司招聘需求增長速度怎么樣？海南清水灣威珀斯酒店2022年2個，2023年17個（增長750%），2024年24個（增長41%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

海南清水灣威珀斯酒店研發實力（技術人才需求）

（更多）

計算機/網絡/技術類人才需求16個，占22.5%，熱招崗位：

陵水富橋威珀斯酒店管理有限公司技術人才需求怎么樣？根據海南清水灣威珀斯酒店近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占22.5%，“電子/電器/通信技術類”占14.1%，“電氣/能源/動力類”占7%，“美術/設計/創意類”占2.8%，“醫療衛生/美容保健類”占1.4%。僅供參考。

海南清水灣威珀斯酒店工資待遇怎么樣（共71條）

管理

海南清水灣威珀斯酒店薪酬概況

薪酬區間: 2K - 15K，其中77.4%的崗位拿￥3-6K

7% 2-3K ***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 8.5% 6-8K 7% 10-15K

說明：工資統計來自于近一年71條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

海南清水灣威珀斯酒店工資排名

按類別統計

酒店/餐飲/旅游/服務類￥4.7K  經營管理類  工廠生產類  計算機/網絡/技術類  電子/電器/通信技術類 

陵水富橋威珀斯酒店管理有限公司工資待遇怎么樣？海南清水灣威珀斯酒店77.4%的崗位拿3-6K，本科工資￥12.5K。陵水黎族自治縣地區工資排名第27，與同行業比-12%，酒店/餐飲/旅游/服務類平均工資￥4.7K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

海南清水灣威珀斯酒店熱招崗位工資待遇

（更多）

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海南清水灣威珀斯酒店相關行業標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

酒店/餐飲/旅游/服務類
占了46.5% 46.5%
經營管理類
占了32.4% 32.4%
工廠生產類
占了31% 31%
計算機/網絡/技術類
占了22.5% 22.5%

職位地區

占了14.1% 14.1%

學歷要求

不限
占了85.9% 85.9%
大專
占了5.6% 5.6%
高中
占了4.2% 4.2%
本科
占了4.2% 4.2%

經驗要求

不限
占了53.5% 53.5%
3-5年
占了22.5% 22.5%
1-3年
占了18.3% 18.3%
5-10年
占了5.6% 5.6%

查看詳細分析

陵水富橋威珀斯酒店管理有限公司招聘要求怎么樣：海南清水灣威珀斯酒店都在招什么人？海南清水灣威珀斯酒店招聘類別酒店/餐飲/旅游/服務類占比最多占46.5%，其次是經營管理類占32.4%。海南清水灣威珀斯酒店什么學歷能進？不限占比最多占85.9%，其次是大專占5.6%。工作經驗海南清水灣威珀斯酒店有什么要求？不限占比最多占53.5%，其次是3-5年占22.5%。海南清水灣威珀斯酒店工作地區在哪？陵水黎族自治縣占比最多占85.9%，其次是?？谡?4.1%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。