工資待遇怎么樣

浙江黃龍酒店管理集團有限公司薪資待遇好嗎？工資高嗎？薪酬區間：￥3K-30K之間，其中47.4%的崗位拿4.5-8K，2025年較上年-14%。經營管理類崗位占比最多達52.6%，薪酬￥4.5-8K占比較高。本科工資￥23.8K。杭州工資￥11.9K。

薪酬區間: 3K - 30K，其中47.4%的崗位拿￥4.5-8K

2.6% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 9.2% 8-10K 15.8% 10-15K 11.8% 15-20K 9.2% 20-30K

說明：浙江黃龍酒店管理集團有限公司工資統計來自于近一年76條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

￥4.5-8K

47.4%的崗位拿

崗位平均工資

說明：崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據，建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

歷年工資變化

￥14.3k 2024年 ￥12.2k 2025年

說明：數據取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

򀀈 25%

與同地區比

򀀉 41%

與同行比

說明：杭州地區公司平均工資￥15784 ，杭州酒店/旅游行業公司平均工資￥8439

浙江黃龍酒店管理集團有限公司薪酬區間：3-4.5K占比2.6%，8-10K占比9.2%，10-15K占比15.8%，15-20K占比11.8%，20-30K占比9.2%。歷年工資變化：2024年平均工資￥14.3K，2025年平均工資￥12.2K。平均工資對比杭州地區公司-25%，對比杭州酒店/旅游行業公司+41%。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

管理

工資按部門統計：經營管理類最多，崗位工資￥4.5-8K占比最多

經營管理類工資: 42.5%的崗位拿￥4.5-8K/月

20% 4.5-6K 22.5% 6-8K 7.5% 8-10K 17.5% 10-15K 17.5% 15-20K 7.5% 20-30K 5% 30-50K

經營管理類熱招崗位

浙江黃龍酒店管理集團有限公司有哪些部門？各部門工資高嗎？根據近一年招聘崗位分析，經營管理類42.5%的崗位工資為￥4.5-8K。僅供參考

招聘學歷要求：大專最多

2.6% 高中 53.9% 大專 5.3% 本科 38.2% 不限

浙江黃龍酒店管理集團有限公司需要什么學歷？大專占比最多，占53.9%，不限占38.2%，本科占5.3%，高中（含中專，中技）占2.6%

工資按學歷統計

說明：浙江黃龍酒店管理集團有限公司工資按學歷統計，大專工資￥14.5K，想知道其他學歷工資，請點擊詳細頁查看

熱招崗位工資待遇

浙江黃龍酒店管理集團有限公司員工工資高嗎？為你提供：總經理，銷售，人力，前臺，服務員，項目總，業務發展，廚師，點擊查看詳細崗位薪資分析。

工資按地區統計：杭州招聘需求最多，崗位工資￥4.5-8K占比最多

杭州工資: 48%的崗位拿￥4.5-8K/月

2.7% 3-4.5K 24% 4.5-6K 24% 6-8K 9.3% 8-10K 14.7% 10-15K 12% 15-20K 9.3% 20-30K

地區熱招崗位

說明：浙江黃龍酒店管理集團有限公司分布在哪些城市？各地區工資怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，杭州48%的崗位工資為￥4.5-8K。僅供參考。

浙江黃龍酒店管理集團有限公司員工福利待遇

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員工資一覽表/工資排行

職位名稱

選擇地區

薪酬↓ (企業發布) 薪酬 (用戶分享)

黃龍酒管集團項目儲備總經理杭州 20K - 50K - 平均工資
銷售總監杭州 15.0K - 20K - 平均工資
項目總經理杭州 50K - 80K - 平均工資
祈利酒店分公司項目總經理杭州 20K - 30K - 平均工資
總經理杭州 20.0K - 30K - 平均工資
總經理杭州 15.0K - 20K - 平均工資
項目酒店人力資源總監（工作地點在成都）杭州 15.0K - 20K - 平均工資
人力資源總監杭州 15.0K - 20K - 平均工資
業務發展中心高級專業經理杭州 15K - 30K - 平均工資
運營管理中心高級專業經理杭州 20.0K - 30K - 平均工資
項目總經理杭州 20K - 30K - 平均工資
太原龍城凱悅嘉軒酒店總經理杭州 30.0K - 50K - 平均工資
杭州云村黃龍璀麗酒店財務總監杭州 15.0K - 20K - 平均工資

說明： 浙江黃龍酒店管理集團有限公司員工工資待遇數據均取自該企業近一年在各網站發布的公開薪酬，僅供參考。

杭州休閑度假行業發展現狀和前景更多

賓館

餐飲

度假酒店

主題酒店

商務酒店

公共服務

品牌管理

休閑度假酒店

品牌策劃

浴衣

薪酬區間: 3-30K，其中 47.3% 的崗位拿￥4.5-8K/月

14% 3-4.5K 27% 4.5-6K 20.3% 6-8K 11.9% 8-10K 12.6% 10-15K 5.5% 15-20K 3.5% 20-30K

說明：杭州休閑度假行業一個月多少錢？數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬，僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

不限 40.8%
碩士 0.4%
酒店/餐飲/旅游/服務類 10.1%
經營管理類 8.3%

地區分布集中在哪：西湖區

西湖區 26.7%
蕭山區 14.7%
拱墅區 11.2%

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時間工作經驗地區工資收入

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工資按部門統計：經營管理類最多，崗位工資￥4.5-8K占比最多

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競爭對手（類似公司）

浙江開元酒店管理股份有限公司

杭州城北文瀾大酒店有限公司

杭州西溪投資發展有限公司物業管理分公司

浙江省直同人物業管理有限公司

寧波逸東豪生大酒店

寧夏寶豐集團有限公司

浙江水晶光電科技股份有限公司

香格里拉大酒店（寧波）有限公司

溫嶺耀達國際大酒店有限公司

杭州木欣酒店管理有限公司

中國能源建設集團浙江火電建設有限公司

臺州市金銀樓珠寶鐘表有限公司

杭州西溪投資發展有限公司西溪西軒酒店

臺州萬達廣場商業管理有限公司

寧波凱洲皇冠假日酒店

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浙江開元酒店管理股份有限公司

杭州城北文瀾大酒店有限公司

杭州西溪投資發展有限公司物業管理分公司

浙江省直同人物業管理有限公司

寧波逸東豪生大酒店

寧夏寶豐集團有限公司

浙江水晶光電科技股份有限公司

香格里拉大酒店（寧波）有限公司

溫嶺耀達國際大酒店有限公司

杭州木欣酒店管理有限公司

中國能源建設集團浙江火電建設有限公司

臺州市金銀樓珠寶鐘表有限公司

杭州西溪投資發展有限公司西溪西軒酒店

臺州萬達廣場商業管理有限公司

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