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公司概況

性質：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：2年
行業(yè)： 環(huán)保
全稱： 倫登節(jié)能科技（天津）有限責任公司。

發(fā)展階段

工資： 69.5%的崗位拿6-10K，2025年較去年增長119%。。
招聘： 2025年較2024年增長240%。
要求：學歷：不限最多，占47.8%。經驗：1-3年最多，占60.9%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，天津占95.7%，杭州占4.3%。

公司介紹

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倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀（9個在線職位）

管理

+240%

增長速度

2025年較2024年

倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司歷年招聘： 2025年比2024年多24個職位

2024年 10個 2025年 34個

天津 6

倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司最新招聘

說明：倫登節(jié)能科技（天津）有限責任公司招聘需求增長速度怎么樣？倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司2024年10個，2025年34個。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司工資待遇怎么樣（共23條）

管理

倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 20K，其中69.5%的崗位拿￥6-10K

8.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 17.4% 10-15K 4.3% 15-20K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年23條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司工資排名

按類別統(tǒng)計

技工類￥7.9K  銷售類  計算機/網絡/技術類  質量管理類  機械/儀器儀表類 

倫登節(jié)能科技（天津）有限責任公司工資待遇怎么樣？倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司69.5%的崗位拿6-10K，本科工資￥9.8K。與同行業(yè)比-13%，技工類平均工資￥7.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司熱招崗位工資待遇

（更多）

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倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司相關行業(yè)標簽

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職位類別

技工類
占了39.1% 39.1%
銷售類
占了30.4% 30.4%
計算機/網絡/技術類
占了21.7% 21.7%
質量管理類
占了17.4% 17.4%

職位地區(qū)

學歷要求

不限
占了47.8% 47.8%
大專
占了43.5% 43.5%
本科
占了8.7% 8.7%

經驗要求

1-3年
占了60.9% 60.9%
3-5年
占了30.4% 30.4%
不限
占了8.7% 8.7%

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倫登節(jié)能科技（天津）有限責任公司招聘要求怎么樣：倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司都在招什么人？倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司招聘類別技工類占比最多占39.1%，其次是銷售類占30.4%。倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司什么學歷能進？不限占比最多占47.8%，其次是大專占43.5%。工作經驗倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司有什么要求？1-3年占比最多占60.9%，其次是3-5年占30.4%。倫登節(jié)能科技(天津)有限責任公司工作地區(qū)在哪？天津占比最多占95.7%，其次是杭州占4.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。