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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：8年
行業(yè)： 企業(yè)服務(wù)
全稱： 品覽（杭州）科技有限公司。

發(fā)展階段

階段： A+輪。
排名：杭州協(xié)同設(shè)計公司人氣排名第4名杭州數(shù)智化公司人氣排名第35名杭州機器學習公司人氣排名第182名
榮譽：科技型中小企業(yè) 省級高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標注
工資： 59.1%的崗位拿10-20K，2025年較去年下降18%。。
研發(fā)： “計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占50%，“機械/儀器儀表類”占9.1%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占4.5%。
招聘： 2025年較2024年下降39%。
要求：學歷：本科最多，占100%。經(jīng)驗：1-3年最多，占36.4%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，杭州占100%。

公司介紹

【總結(jié)】建筑設(shè)計AI專家系統(tǒng)研發(fā)和企業(yè)服務(wù)

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

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品覽數(shù)據(jù)融資情況/發(fā)展歷程（共5次）

管理

A+輪

資本市場青睞度

品覽數(shù)據(jù)招聘需求增長速度怎么樣（2個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長10%
2023：下降25%
2022：下降34%
2021：增長65%

品覽數(shù)據(jù)歷年招聘：

2020年 37個 2021年 61個 2022年 40個 2023年 30個 2024年 33個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

杭州 9

品覽數(shù)據(jù)最新招聘

說明：品覽（杭州）科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？品覽數(shù)據(jù)2020年37個，2021年61個（增長65%），2022年40個（下降34%），2023年30個（下降25%），2024年33個（增長10%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

品覽數(shù)據(jù)碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

品覽數(shù)據(jù)碩士歷年招聘： 2024年與2023持平

2022年 3個 2023年 2個 2024年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

品覽（杭州）科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？品覽數(shù)據(jù)歷年碩士招聘職位量：2022年3個（下降34%），2023年2個（下降25%），2024年2個（增長10%）。

品覽數(shù)據(jù)研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

（更多）

計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類人才需求11個，占50%，熱招崗位：

品覽（杭州）科技有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)品覽數(shù)據(jù)近一年招聘崗位分析，“計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占50%，“機械/儀器儀表類”占9.1%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占4.5%，“電氣/能源/動力類”占4.5%。僅供參考。

品覽數(shù)據(jù)工資待遇怎么樣（共22條）

管理

品覽數(shù)據(jù)薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中59.1%的崗位拿￥10-20K

4.5% 6-8K 4.5% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 9.1% 20-30K 22.7% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年22條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

品覽數(shù)據(jù)工資排名

按類別統(tǒng)計

計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類￥20.0K  項目管理類  建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類  機械/儀器儀表類  銷售類 

品覽（杭州）科技有限公司工資待遇怎么樣？品覽數(shù)據(jù)59.1%的崗位拿10-20K，本科工資￥20.8K。杭州地區(qū)工資排名第729，與同行業(yè)比+32%，計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類平均工資￥20.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

品覽數(shù)據(jù)熱招崗位工資待遇

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品覽（杭州）科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：產(chǎn)品經(jīng)理，開發(fā)工程師，c++，售前，管理工程師，項目管理，項目經(jīng)理，cad，catia工程師，pm，前端，后端，建模，引擎開發(fā)，機械工，模工，水暖工，電氣，設(shè)計師，點擊查看詳細崗位薪資分析。

品覽數(shù)據(jù)榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

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品覽數(shù)據(jù)相關(guān)行業(yè)標簽

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職位類別

計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了50% 50%
項目管理類
占了22.7% 22.7%
建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了9.1% 9.1%
機械/儀器儀表類
占了9.1% 9.1%

職位地區(qū)

杭州
占了100% 100%

學歷要求

本科
占了100% 100%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了36.4% 36.4%
不限
占了31.8% 31.8%
3-5年
占了22.7% 22.7%
5-10年
占了9.1% 9.1%

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品覽（杭州）科技有限公司招聘要求怎么樣：品覽數(shù)據(jù)都在招什么人？品覽數(shù)據(jù)招聘類別計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占50%，其次是項目管理類占22.7%。品覽數(shù)據(jù)什么學歷能進？本科占比最多占100%。工作經(jīng)驗品覽數(shù)據(jù)有什么要求？1-3年占比最多占36.4%，其次是不限占31.8%。品覽數(shù)據(jù)工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。