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說明：達(dá)昊（廈門）制造有限公司招聘需求增長速度怎么樣？通達(dá)2020年75個，2021年110個，2022年52個，2024年60個。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

通達(dá)碩士崗位人才需求分析

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+900%

增長速度

2025年較2024年

通達(dá)碩士歷年招聘： 2025年比2024年多9個職位

2024年 1個 2025年 10個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

達(dá)昊（廈門）制造有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？通達(dá)歷年碩士招聘職位量：2024年1個，2025年10個。

通達(dá)研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求133個，占31.6%，熱招崗位：

達(dá)昊（廈門）制造有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)通達(dá)近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占31.6%，“電氣/能源/動力類”占10.9%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占7.1%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占6.9%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占3.6%，“計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占2.6%。僅供參考。

通達(dá)工資待遇怎么樣（共421條）

管理

通達(dá)薪酬概況

￥8-15K

55.6%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中55.6%的崗位拿￥8-15K

2.9% 4.5-6K 7.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 18.8% 15-20K 10.2% 20-30K 5.2% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年421條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

通達(dá)工資排名

按類別統(tǒng)計

技工類￥13.9K  工廠生產(chǎn)類  機械/儀器儀表類  質(zhì)量管理類  電氣/能源/動力類 

達(dá)昊（廈門）制造有限公司工資待遇怎么樣？通達(dá)55.6%的崗位拿8-15K，應(yīng)屆生工資￥。廈門地區(qū)工資排名第408，與同行業(yè)比+47%，技工類平均工資￥13.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

通達(dá)熱招崗位工資待遇

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達(dá)昊（廈門）制造有限公司員工工資高嗎？為你提供：模具，注塑，技師，自動化，產(chǎn)品工程，設(shè)計工程師，qe，pm，pd，組長，鉗工，維護，項目經(jīng)理，工藝工程，財務(wù)，技術(shù)工程師，磨床，cnc，項目工程，aoi，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

通達(dá)榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

通達(dá)相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

技工類
占了46.9% 46.9%
工廠生產(chǎn)類
占了33.5% 33.5%
機械/儀器儀表類
占了30.7% 30.7%
質(zhì)量管理類
占了10.9% 10.9%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

不限
占了41.4% 41.4%
大專
占了32% 32%
本科
占了14.7% 14.7%
高中
占了9.4% 9.4%

經(jīng)驗要求

不限
占了58.6% 58.6%
3-5年
占了17.9% 17.9%
5-10年
占了14.1% 14.1%
1-3年
占了8.3% 8.3%

查看詳細(xì)分析

達(dá)昊（廈門）制造有限公司招聘要求怎么樣：通達(dá)都在招什么人？通達(dá)招聘類別技工類占比最多占46.9%，其次是工廠生產(chǎn)類占33.5%。通達(dá)什么學(xué)歷能進？不限占比最多占41.4%，其次是大專占32%。通達(dá)學(xué)歷要求高嗎？碩士占1.7%，博士占0.2%。工作經(jīng)驗通達(dá)有什么要求？不限占比最多占58.6%，其次是3-5年占17.9%。通達(dá)工作地區(qū)在哪？廈門占比最多占91.7%，其次是泉州占8.1%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。