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說明：上海良信電器股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？良信電器2020年691個，2021年596個（下降14%），2022年200個（下降66%），2023年332個（增長66%），2024年312個（下降6%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

良信電器碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

良信電器碩士歷年招聘：

2020年 6個 2021年 3個 2022年 1個 2024年 4個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

上海良信電器股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？良信電器歷年碩士招聘職位量：2020年6個，2021年3個（下降14%），2022年1個（下降66%），2024年4個（下降6%）。良信電器在上海碩士人才需求中排名第958，良信電器碩士工資大部分在30-50K以上。

良信電器博士崗位人才需求分析

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持平

增長速度

2025年較2024年

2024：持平0%-
2021：持平0%-

良信電器博士歷年招聘： 2025年與2024持平

2020年 1個 2021年 1個 2023年 3個 2024年 3個 2025年 3個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

上海良信電器股份有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？良信電器歷年博士招聘職位量：2020年1個，2021年1個（持平），2023年3個，2024年3個（持平），2025年3個（持平）。

良信電器研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求104個，占23.4%，熱招崗位：

上海良信電器股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據良信電器近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占23.4%，“電子/電器/通信技術類”占10.3%，“電氣/能源/動力類”占10.1%，“機械/儀器儀表類”占6.3%，“美術/設計/創意類”占4.5%，“其他（研發和技術類）”占4%。僅供參考。

良信電器工資待遇怎么樣（共445條）

管理

良信電器薪酬概況

薪酬區間: 2K - 50K，其中65.6%的崗位拿￥10-30K

0.7% 2-3K 5.2% 6-8K 16.6% 8-10K ***  ? 10-15K 16.2% 15-20K ***  ? 20-30K 10.1% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年445條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

良信電器工資排名

按類別統計

銷售類￥15.4K  計算機/網絡/技術類  技工類  工廠生產類  質量管理類 

上海良信電器股份有限公司工資待遇怎么樣？良信電器65.6%的崗位拿10-30K，應屆生工資￥2.5K。與同行業比+15%，銷售類平均工資￥15.4K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

良信電器熱招崗位工資待遇

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上海良信電器股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，開發工程師，質量，大客戶，解決方案，產品經理，架構師，硬件，qe，產品開發，客戶經理，開發經理，嵌入式，工藝工程，市場，方案經理，營銷員，電銷，采購，cnc，點擊查看詳細崗位薪資分析。

良信電器是中國500強嗎（更多）

是中國新經濟500強，歷年排名如下：

是中國機械500強，歷年排名如下：

NO.205 2021中國機械500強 >

良信電器榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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良信電器相關行業標簽

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職位類別

銷售類
占了35.2% 35.2%
計算機/網絡/技術類
占了22.3% 22.3%
技工類
占了15.1% 15.1%
工廠生產類
占了11.9% 11.9%

職位地區

學歷要求

本科
占了80.9% 80.9%
大專
占了11.3% 11.3%
高中
占了3.2% 3.2%
不限
占了2.5% 2.5%

經驗要求

不限
占了35% 35%
3-5年
占了24.8% 24.8%
5-10年
占了24.2% 24.2%
1-3年
占了15.1% 15.1%

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上海良信電器股份有限公司招聘要求怎么樣：良信電器都在招什么人？良信電器招聘類別銷售類占比最多占35.2%，其次是計算機/網絡/技術類占22.3%。良信電器什么學歷能進？本科占比最多占80.9%，其次是大專占11.3%。良信電器學歷要求高嗎？碩士占1.5%，博士占0.6%。工作經驗良信電器有什么要求？不限占比最多占35%，其次是3-5年占24.8%。良信電器工作地區在哪？上海占比最多占54.1%，其次是嘉興占16.6%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。