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說明：康成投資（中國）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？大潤發2020年437個，2021年432個（下降1%），2022年236個（下降45%），2023年332個（增長41%），2024年241個（下降27%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

大潤發碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

大潤發碩士歷年招聘： 2025年

2022年 1個 2023年 2個 2025年 9個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

康成投資（中國）有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？大潤發歷年碩士招聘職位量：2022年1個（下降45%），2023年2個（增長41%），2025年9個（下降29%）。大潤發在上海碩士人才需求中排名第583，大潤發碩士工資大部分在20-50K。

大潤發研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求28個，占13%，熱招崗位：

康成投資（中國）有限公司技術人才需求怎么樣？根據大潤發近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占13%，“美術/設計/創意類”占2.8%，“農林漁類”占1.4%，“其他（研發和技術類）”占0.9%，“機械/儀器儀表類”占0.9%。僅供參考。

大潤發工資待遇怎么樣（共216條）

管理

大潤發薪酬概況

薪酬區間: 2K - 50K，其中52.8%的崗位拿￥6-15K

5.6% 2-3K ***  ? 6-8K 7.9% 8-10K ***  ? 10-15K 10.6% 15-20K 14.8% 20-30K 12.5% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年216條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

大潤發工資排名

按類別統計

商業零售類￥10.8K  質量管理類  銷售類  貿易/物流/采購/運輸類  市場/公關/媒介類 

康成投資（中國）有限公司工資待遇怎么樣？大潤發52.8%的崗位拿6-15K，本科工資￥20.3K。與同行業比+12%，商業零售類平均工資￥10.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

大潤發熱招崗位工資待遇

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康成投資（中國）有限公司員工工資高嗎？為你提供：采購，招商，零售，管培生，算法，導購，品牌，合規，運營，產品經理，企劃，企業文化，分析，財務，供應鏈，整合營銷，文化專員，策劃，調查經理，hr，點擊查看詳細崗位薪資分析。

大潤發是中國500強嗎（更多）

是中國連鎖100強，歷年排名如下：

NO.5 2022中國連鎖100強 >

是中國網絡零售100強，歷年排名如下：

大潤發榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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大潤發相關行業標簽

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職位類別

商業零售類
占了23.4% 23.4%
質量管理類
占了21.4% 21.4%
銷售類
占了21.4% 21.4%
貿易/物流/采購/運輸類
占了18.7% 18.7%

職位地區

學歷要求

大專
占了40.5% 40.5%
本科
占了39.3% 39.3%
不限
占了11.5% 11.5%
碩士
占了6% 6%

經驗要求

不限
占了33.7% 33.7%
5-10年
占了28.2% 28.2%
3-5年
占了24.2% 24.2%
1-3年
占了13.9% 13.9%

查看詳細分析

康成投資（中國）有限公司招聘要求怎么樣：大潤發都在招什么人？大潤發招聘類別商業零售類占比最多占23.4%，其次是質量管理類占21.4%。大潤發什么學歷能進？大專占比最多占40.5%，其次是本科占39.3%。大潤發學歷要求高嗎？碩士占6%。工作經驗大潤發有什么要求？不限占比最多占33.7%，其次是5-10年占28.2%。大潤發工作地區在哪？上海占比最多占56.3%，其次是揚州占7.1%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。