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說明：東莞市海昌實業有限公司招聘需求增長速度怎么樣？東莞海昌2020年26個，2021年162個（增長523%），2022年13個（下降92%），2023年19個（增長46%），2024年13個（下降32%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

東莞海昌碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

東莞海昌碩士歷年招聘： 2023年比2022年少2個職位

2022年 3個 2023年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

東莞市海昌實業有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？東莞海昌歷年碩士招聘職位量：2022年3個（下降92%），2023年1個（增長46%）。

東莞海昌工資待遇怎么樣（共12條）

管理

東莞海昌薪酬概況

薪酬區間: 6K - 15K，其中100%的崗位拿￥6-15K

***  ? 6-8K 8.3% 8-10K ***  ? 10-15K

說明：工資統計來自于近一年12條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

東莞海昌工資排名

按類別統計

培訓生類￥12.5K  銷售類  酒店/餐飲/旅游/服務類  質量管理類  貿易/物流/采購/運輸類 

東莞市海昌實業有限公司工資待遇怎么樣？東莞海昌100%的崗位拿6-15K，應屆生工資￥12.5K。與同行業比+10%，培訓生類平均工資￥12.5K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

東莞海昌榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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東莞海昌相關行業標簽

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職位類別

培訓生類
占了50% 50%
銷售類
占了41.7% 41.7%
酒店/餐飲/旅游/服務類
占了25% 25%
質量管理類
占了16.7% 16.7%

職位地區

東莞
占了100% 100%

學歷要求

本科
占了58.3% 58.3%
高中
占了25% 25%
大專
占了8.3% 8.3%
不限
占了8.3% 8.3%

經驗要求

應屆生
占了50% 50%
不限
占了41.7% 41.7%
1-3年
占了8.3% 8.3%

查看詳細分析

東莞市海昌實業有限公司招聘要求怎么樣：東莞海昌都在招什么人？東莞海昌招聘類別培訓生類占比最多占50%，其次是銷售類占41.7%。東莞海昌什么學歷能進？本科占比最多占58.3%，其次是高中占25%。工作經驗東莞海昌有什么要求？應屆生占比最多占50%，其次是不限占41.7%。東莞海昌工作地區在哪？東莞占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。