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說明：廣州中醫(yī)藥大學(xué)第三附屬醫(yī)院招聘需求增長速度怎么樣？2020年9個(gè)，2021年10個(gè)（增長11%），2022年9個(gè)（下降10%），2023年7個(gè)（下降22%），2024年7個(gè)（持平）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：下降50%
2021：增長250%

碩士歷年招聘：

2020年 2個(gè) 2021年 7個(gè) 2023年 6個(gè) 2024年 3個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

廣州中醫(yī)藥大學(xué)第三附屬醫(yī)院碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年2個(gè)，2021年7個(gè)（增長250%），2023年6個(gè)，2024年3個(gè)（下降50%）。

博士崗位人才需求分析

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廣州中醫(yī)藥大學(xué)第三附屬醫(yī)院博士招聘需求增長速度怎么樣？。廣州中醫(yī)藥大學(xué)第三附屬醫(yī)院在廣州博士人才需求中排名第40，廣州中醫(yī)藥大學(xué)第三附屬醫(yī)院博士工資大部分在15-50K。

研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

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醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類人才需求19個(gè)，占86.4%，熱招崗位：

廣州中醫(yī)藥大學(xué)第三附屬醫(yī)院技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類”需求占86.4%，“科研類”占54.5%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共22條）

管理

薪酬概況

￥15-50K

86.3%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 50K，其中86.3%的崗位拿￥15-50K

4.5% 3-4.5K 9.1% 10-15K ***  ? 15-20K 13.6% 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年22條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類￥26.9K  科研類  工廠生產(chǎn)類  教育/培訓(xùn)類  生物/制藥/化工/環(huán)保類 

廣州中醫(yī)藥大學(xué)第三附屬醫(yī)院工資待遇怎么樣？86.3%的崗位拿15-50K，本科工資￥。廣州地區(qū)工資排名前15%，與同行業(yè)比+142%，醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類平均工資￥26.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

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廣州中醫(yī)藥大學(xué)第三附屬醫(yī)院員工工資高嗎？為你提供：醫(yī)師，臨床，內(nèi)分泌科，骨科，麻醉，中醫(yī)，五官科，內(nèi)科，醫(yī)學(xué)博士，學(xué)管，影像，普通外科，皮膚科，腫瘤科，西醫(yī)，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類
占了90.6% 90.6%
科研類
占了50% 50%
工廠生產(chǎn)類
占了12.5% 12.5%
教育/培訓(xùn)類
占了12.5% 12.5%

職位地區(qū)

廣州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

博士
占了59.4% 59.4%
碩士
占了21.9% 21.9%
本科
占了18.8% 18.8%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了100% 100%

查看詳細(xì)分析

廣州中醫(yī)藥大學(xué)第三附屬醫(yī)院招聘要求怎么樣：廣州中醫(yī)藥大學(xué)第三附屬醫(yī)院都在招什么人？招聘類別醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類占比最多占90.6%，其次是科研類占50%。什么學(xué)歷能進(jìn)？博士占比最多占59.4%，其次是碩士占21.9%。學(xué)歷要求高嗎？博士占59.4%，碩士占21.9%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占100%。工作地區(qū)在哪？廣州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。