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說明：山東南山鋁業股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？南山鋁業2020年86個，2021年51個（下降41%），2022年98個（增長92%），2023年63個（下降36%），2024年52個（下降17%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

南山鋁業碩士崗位人才需求分析

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+300%

增長速度

2025年較2024年

南山鋁業碩士歷年招聘： 2025年比2024年多3個職位

2022年 1個 2024年 1個 2025年 4個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

山東南山鋁業股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？南山鋁業歷年碩士招聘職位量：2022年1個（增長92%），2024年1個（下降17%），2025年4個（增長160%）。

南山鋁業博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

南山鋁業博士歷年招聘： 2025年

2022年 2個 2023年 1個 2025年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

山東南山鋁業股份有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？南山鋁業歷年博士招聘職位量：2022年2個（增長92%），2023年1個（下降36%），2025年2個（增長160%）。

南山鋁業研發實力（技術人才需求）

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電子/電器/通信技術類人才需求30個，占19.9%，熱招崗位：

山東南山鋁業股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據南山鋁業近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占19.9%，“機械/儀器儀表類”占8.6%，“生物/制藥/化工/環保類”占8.6%，“電氣/能源/動力類”占7.3%，“計算機/網絡/技術類”占6%，“其他（研發和技術類）”占2%。僅供參考。

南山鋁業工資待遇怎么樣（共151條）

管理

南山鋁業薪酬概況

薪酬區間: 3K - 50K，其中70.3%的崗位拿￥4.5-30K

6% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 10.6% 6-8K 9.3% 10-15K 11.9% 15-20K ***  ? 20-30K 13.9% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年151條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

南山鋁業工資排名

按類別統計

經營管理類￥28.8K  電子/電器/通信技術類  技工類  工廠生產類  質量管理類 

山東南山鋁業股份有限公司工資待遇怎么樣？南山鋁業70.3%的崗位拿4.5-30K，應屆生工資￥5.3K。煙臺地區工資排名前10%，與同行業比+69%，經營管理類平均工資￥28.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

南山鋁業熱招崗位工資待遇

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山東南山鋁業股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：副總，人事，工藝工程，行政，廠長，會計，檢測，模具，電氣，pcb工程師，學工，市場，操作工，液壓工，質量，銷售，pm，體系專員，體系工程師，值班員，點擊查看詳細崗位薪資分析。

南山鋁業是中國500強嗎（更多）

是中國500強，歷年排名如下：

是中國建材500強，歷年排名如下：

南山鋁業榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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南山鋁業相關行業標簽

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職位類別

經營管理類
占了26.6% 26.6%
電子/電器/通信技術類
占了22.6% 22.6%
技工類
占了15.3% 15.3%
工廠生產類
占了14.7% 14.7%

職位地區

學歷要求

本科
占了39.5% 39.5%
大專
占了29.4% 29.4%
不限
占了24.9% 24.9%
高中
占了2.8% 2.8%

經驗要求

不限
占了37.3% 37.3%
5-10年
占了35% 35%
3-5年
占了13.6% 13.6%
1-3年
占了10.7% 10.7%

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山東南山鋁業股份有限公司招聘要求怎么樣：南山鋁業都在招什么人？南山鋁業招聘類別經營管理類占比最多占26.6%，其次是電子/電器/通信技術類占22.6%。南山鋁業什么學歷能進？本科占比最多占39.5%，其次是大專占29.4%。南山鋁業學歷要求高嗎？碩士占2.3%，博士占1.1%。工作經驗南山鋁業有什么要求？不限占比最多占37.3%，其次是5-10年占35%。南山鋁業工作地區在哪？煙臺占比最多占79.1%，其次是深圳占19.2%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。