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說明：廈門光莆電子股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？光莆股份2020年111個，2021年130個（增長17%），2022年172個（增長32%），2023年180個（增長5%），2024年173個（下降4%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

光莆股份碩士崗位人才需求分析

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+100%

增長速度

2025年較2024年

2024：下降50%
2023：持平0%-

光莆股份碩士歷年招聘： 2025年比2024年多1個職位

2022年 2個 2023年 2個 2024年 1個 2025年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

廈門光莆電子股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？光莆股份歷年碩士招聘職位量：2022年2個，2023年2個（持平），2024年1個（下降50%），2025年2個（增長100%）。

光莆股份研發實力（技術人才需求）

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電子/電器/通信技術類人才需求34個，占26.2%，熱招崗位：

廈門光莆電子股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據光莆股份近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占26.2%，“計算機/網絡/技術類”占14.6%，“機械/儀器儀表類”占6.2%，“其他（研發和技術類）”占3.8%，“電氣/能源/動力類”占3.8%，“美術/設計/創意類”占2.3%。僅供參考。

光莆股份工資待遇怎么樣（共130條）

管理

光莆股份薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中49.3%的崗位拿￥10-20K

2.3% 4.5-6K 7.7% 6-8K 17.7% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 12.3% 20-30K 10% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年130條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

光莆股份工資排名

按類別統計

電子/電器/通信技術類￥20.0K  經營管理類  計算機/網絡/技術類  質量管理類  貿易/物流/采購/運輸類 

廈門光莆電子股份有限公司工資待遇怎么樣？光莆股份49.3%的崗位拿10-20K，應屆生工資￥3.8K。廈門地區工資排名第289，與同行業比+41%，電子/電器/通信技術類平均工資￥20.0K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

光莆股份熱招崗位工資待遇

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廈門光莆電子股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：結構工程，電子工程，設備工，qe，產品經理，副主任，銷售，開發工程師，pm，切割，助工，pe，電源工程師，項目管理，項目經理，pi，sa，供應商開發，廠務，司機，點擊查看詳細崗位薪資分析。

光莆股份榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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光莆股份相關行業標簽

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職位類別

電子/電器/通信技術類
占了25.8% 25.8%
經營管理類
占了15.9% 15.9%
計算機/網絡/技術類
占了14.4% 14.4%
質量管理類
占了13.6% 13.6%

職位地區

學歷要求

本科
占了43.2% 43.2%
大專
占了30.3% 30.3%
不限
占了23.5% 23.5%
高中
占了1.5% 1.5%

經驗要求

3-5年
占了42.4% 42.4%
5-10年
占了26.5% 26.5%
1-3年
占了18.9% 18.9%
不限
占了11.4% 11.4%

查看詳細分析

廈門光莆電子股份有限公司招聘要求怎么樣：光莆股份都在招什么人？光莆股份招聘類別電子/電器/通信技術類占比最多占25.8%，其次是經營管理類占15.9%。光莆股份什么學歷能進？本科占比最多占43.2%，其次是大專占30.3%。光莆股份學歷要求高嗎？碩士占1.5%。工作經驗光莆股份有什么要求？3-5年占比最多占42.4%，其次是5-10年占26.5%。光莆股份工作地區在哪？廈門占比最多占81.1%，其次是深圳占7.6%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。