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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：17年
行業(yè)： 通信/電信/網(wǎng)絡設備、電子技術(shù)/半導體/集成電路
全稱： 深圳聯(lián)陽科技有限公司。

發(fā)展階段

排名：深圳連接器公司人氣排名第281名深圳精密連接器公司人氣排名第31名深圳線束公司人氣排名第148名深圳電線/電纜公司人氣排名第125名
榮譽：省級高新技術(shù)企業(yè) 市級高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標注
工資： 75%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年增長14%。。
招聘： 2025年較2024年增長12%。
要求：學歷：大專最多，占65%。經(jīng)驗：不限最多，占80%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，惠州占85%，深圳占15%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長86%
2023：下降21%
2022：增長12%
2021：增長19%

歷年招聘：

2020年 21個 2021年 25個 2022年 28個 2023年 22個 2024年 41個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

說明：深圳聯(lián)陽科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年21個，2021年25個（增長19%），2022年28個（增長12%），2023年22個（下降21%），2024年41個（增長86%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共20條）

管理

薪酬概況

￥4.5-8K

75%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 4.5K - 30K，其中75%的崗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 10% 8-10K 10% 15-20K 5% 20-30K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年20條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

貿(mào)易/物流/采購/運輸類￥8.0K  客戶服務類  質(zhì)量管理類  經(jīng)營管理類  工廠生產(chǎn)類 

深圳聯(lián)陽科技有限公司工資待遇怎么樣？75%的崗位拿4.5-8K，與同行業(yè)比-52%，貿(mào)易/物流/采購/運輸類平均工資￥8.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

深圳聯(lián)陽科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：采購，qc，業(yè)務助理，人事，行政，跟單，倉管，會計，品質(zhì)主管，品質(zhì)工程，文員，生產(chǎn)經(jīng)理，研發(fā)工程師，財務，質(zhì)量，運營，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

貿(mào)易/物流/采購/運輸類
占了35% 35%
客戶服務類
占了30% 30%
質(zhì)量管理類
占了30% 30%
經(jīng)營管理類
占了25% 25%

職位地區(qū)

學歷要求

大專
占了65% 65%
高中
占了35% 35%

經(jīng)驗要求

不限
占了80% 80%
3-5年
占了15% 15%
1-3年
占了5% 5%

查看詳細分析

深圳聯(lián)陽科技有限公司招聘要求怎么樣：深圳聯(lián)陽科技有限公司都在招什么人？招聘類別貿(mào)易/物流/采購/運輸類占比最多占35%，其次是客戶服務類占30%。什么學歷能進？大專占比最多占65%，其次是高中占35%。工作經(jīng)驗有什么要求？不限占比最多占80%，其次是3-5年占15%。工作地區(qū)在哪？惠州占比最多占85%，其次是深圳占15%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。