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公司概況

發展階段

階段： IPO上市，創業板，深交所。
排名：寧波電能表公司人氣排名第2名寧波光電公司人氣排名第24名寧波開關公司人氣排名第3名寧波儀器/儀表公司人氣排名第19名
榮譽：名牌產品博士后工作站根據算法標注
新聞： 2026-04-01：迦南智能：公司中標6303.82萬元國家電網項目。
工資： 60%的崗位拿8-20K，2025年較去年增長39%。碩士工資￥9.0K。
研發： “電子/電器/通信技術類”需求占30%，“計算機/網絡/技術類”占28%，“電氣/能源/動力類”占14%。
招聘： 2025年較2024年增長21%。
要求：學歷：本科最多，占38%。經驗：不限最多，占54%。
地區：分布在2個地區，寧波占86%，杭州占14%。

公司介紹

【總結】能源計量方案解決專家

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迦南智能新聞（共3條）

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迦南智能：公司中標6303.82萬元國家電網項目

來自36氪 2026-04-01 12:35:04

迦南智能融資情況/發展歷程（共1次）

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IPO上市

資本市場青睞度

迦南智能招聘需求增長速度怎么樣（13個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降15%
2023：增長457%
2022：下降61%
2021：增長1700%

迦南智能歷年招聘：

2020年 1個 2021年 18個 2022年 7個 2023年 39個 2024年 33個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

寧波 13

迦南智能最新招聘

說明：寧波迦南智能電氣股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？迦南智能2020年1個，2021年18個（增長1700%），2022年7個（下降61%），2023年39個（增長457%），2024年33個（下降15%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

迦南智能研發實力（技術人才需求）

（更多）

電子/電器/通信技術類人才需求15個，占30%，熱招崗位：

寧波迦南智能電氣股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據迦南智能近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占30%，“計算機/網絡/技術類”占28%，“電氣/能源/動力類”占14%，“其他（研發和技術類）”占6%，“機械/儀器儀表類”占4%，“醫療衛生/美容保健類”占2%。僅供參考。

迦南智能工資待遇怎么樣（共50條）

管理

迦南智能薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中60%的崗位拿￥8-20K

2% 4.5-6K 18% 6-8K ***  ? 8-10K 8% 10-15K ***  ? 15-20K 6% 20-30K 14% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年50條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

迦南智能工資排名

按類別統計

電子/電器/通信技術類￥22.9K  計算機/網絡/技術類  質量管理類  客戶服務類  人力資源類 

寧波迦南智能電氣股份有限公司工資待遇怎么樣？迦南智能60%的崗位拿8-20K，本科工資￥19.5K。寧波地區工資排名第402，與同行業比+42%，電子/電器/通信技術類平均工資￥22.9K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

迦南智能熱招崗位工資待遇

（更多）

寧波迦南智能電氣股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：電氣，測試工程，軟件工程，產品工程，人力，開發工程師，技術服務，硬件，管理工程師，軟件測試，運營，銷售，項目申報，高級專員，layout，產品經理，儀表，體系專員，體系工程師，助理會計，點擊查看詳細崗位薪資分析。

迦南智能榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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迦南智能相關行業標簽

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職位類別

電子/電器/通信技術類
占了30% 30%
計算機/網絡/技術類
占了28% 28%
質量管理類
占了22% 22%
客戶服務類
占了16% 16%

職位地區

學歷要求

本科
占了38% 38%
大專
占了30% 30%
不限
占了28% 28%
高中
占了2% 2%

經驗要求

不限
占了54% 54%
1-3年
占了20% 20%
3-5年
占了18% 18%
5-10年
占了8% 8%

查看詳細分析

寧波迦南智能電氣股份有限公司招聘要求怎么樣：迦南智能都在招什么人？迦南智能招聘類別電子/電器/通信技術類占比最多占30%，其次是計算機/網絡/技術類占28%。迦南智能什么學歷能進？本科占比最多占38%，其次是大專占30%。迦南智能學歷要求高嗎？碩士占2%。工作經驗迦南智能有什么要求？不限占比最多占54%，其次是1-3年占20%。迦南智能工作地區在哪？寧波占比最多占86%，其次是杭州占14%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。