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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：18年
行業(yè)： 檢測，認證、儀器儀表/工業(yè)自動化、原材料和加工
全稱： 廣東精衡檢測科技有限公司。

發(fā)展階段

排名：東莞耐壓測試儀公司人氣排名第5名東莞光學公司人氣排名第511名東莞電子天平公司人氣排名第4名東莞示波器公司人氣排名第3名
榮譽：科技型中小企業(yè) 省科技型中小企業(yè) 根據(jù)算法標注
工資： 71.4%的崗位拿3-8K，2025年較去年增長14%。。
招聘： 2025年較2024年增長60%。
要求：學歷：高中最多，占42.9%。經(jīng)驗：1-3年最多，占57.1%。
地區(qū)：分布在個地區(qū)，廣州占42.9%，東莞占28.6%，中山占28.6%。

公司介紹

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精衡檢測招聘需求增長速度怎么樣（4個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長400%
2023：下降88%

精衡檢測歷年招聘：

2022年 8個 2023年 1個 2024年 5個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

廣州 2 東莞 1 中山 1

精衡檢測最新招聘

說明：廣東精衡檢測科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？精衡檢測2022年8個，2023年1個（下降88%），2024年5個（增長400%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

精衡檢測工資待遇怎么樣（共7條）

管理

精衡檢測薪酬概況

￥3-8K

71.4%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 20K，其中71.4%的崗位拿￥3-8K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年7條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

精衡檢測工資排名

按類別統(tǒng)計

銷售類￥8.5K  質(zhì)量管理類  技工類 

廣東精衡檢測科技有限公司工資待遇怎么樣？精衡檢測71.4%的崗位拿3-8K，與同行業(yè)比-15%，銷售類平均工資￥8.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

精衡檢測榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

精衡檢測相關(guān)行業(yè)標簽

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職位類別

銷售類
占了71.4% 71.4%
質(zhì)量管理類
占了57.1% 57.1%
技工類
占了14.3% 14.3%

職位地區(qū)

學歷要求

高中
占了42.9% 42.9%
大專
占了28.6% 28.6%
不限
占了28.6% 28.6%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了57.1% 57.1%
不限
占了28.6% 28.6%
3-5年
占了14.3% 14.3%

查看詳細分析

廣東精衡檢測科技有限公司招聘要求怎么樣：精衡檢測都在招什么人？精衡檢測招聘類別銷售類占比最多占71.4%，其次是質(zhì)量管理類占57.1%。精衡檢測什么學歷能進？高中占比最多占42.9%，其次是大專占28.6%。工作經(jīng)驗精衡檢測有什么要求？1-3年占比最多占57.1%，其次是不限占28.6%。精衡檢測工作地區(qū)在哪？廣州占比最多占42.9%，其次是東莞占28.6%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。