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公司概況

性質：民營公司 規(guī)模：50-99人 成立：8年
行業(yè)： 儀器儀表/工業(yè)自動化
全稱： 青島北方超能電氣有限公司。

發(fā)展階段

排名：青島電氣公司人氣排名第92名青島光伏逆變器公司人氣排名第8名青島逆變器公司人氣排名第11名青島光伏系統(tǒng)公司人氣排名第4名
榮譽：高新技術企業(yè) 根據算法標注
工資： 95.5%的崗位拿10-30K，2025年較去年增長67%。。
招聘： 2025年較2024年下降78%。
要求：學歷：本科最多，占90.9%。經驗：3-5年最多，占68.2%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，青島占81.8%，蘇州占13.6%，宣城占4.5%。

公司介紹

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北方超能招聘需求增長速度怎么樣（21個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降32%
2023：增長4600%
2022：下降80%

北方超能歷年招聘：

2021年 5個 2022年 1個 2023年 47個 2024年 32個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

青島 15 蘇州 2 宣城 1

北方超能最新招聘

說明：青島北方超能電氣有限公司招聘需求增長速度怎么樣？北方超能2021年5個，2022年1個（下降80%），2023年47個（增長4600%），2024年32個（下降32%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數據，僅供參考。

北方超能工資待遇怎么樣（共22條）

管理

北方超能薪酬概況

薪酬區(qū)間: 10K - 50K，其中95.5%的崗位拿￥10-30K

***  ? 10-15K 18.2% 15-20K ***  ? 20-30K 4.5% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年22條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

北方超能工資排名

按類別統(tǒng)計

電子/電器/通信技術類￥22.5K  計算機/網絡/技術類  經營管理類  客戶服務類  工廠生產類 

青島北方超能電氣有限公司工資待遇怎么樣？北方超能95.5%的崗位拿10-30K，本科工資￥20.3K。青島地區(qū)工資排名前35%，與同行業(yè)比+96%，電子/電器/通信技術類平均工資￥22.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

北方超能熱招崗位工資待遇

（更多）

青島北方超能電氣有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，廠長，嵌入式，硬件，軟件工程，運營，項目經理，go，layout，pcb工程師，pe，ra，te，副總，后端，開發(fā)工程師，生產技術，研發(fā)工程師，算法，財務，點擊查看詳細崗位薪資分析。

北方超能榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協(xié)會相關

高新技術企業(yè)

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北方超能相關行業(yè)標簽

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職位類別

電子/電器/通信技術類
占了40.9% 40.9%
計算機/網絡/技術類
占了40.9% 40.9%
經營管理類
占了31.8% 31.8%
客戶服務類
占了18.2% 18.2%

職位地區(qū)

學歷要求

本科
占了90.9% 90.9%
大專
占了9.1% 9.1%

經驗要求

3-5年
占了68.2% 68.2%
5-10年
占了27.3% 27.3%
不限
占了4.5% 4.5%

查看詳細分析

青島北方超能電氣有限公司招聘要求怎么樣：北方超能都在招什么人？北方超能招聘類別電子/電器/通信技術類占比最多占40.9%，其次是計算機/網絡/技術類占40.9%。北方超能什么學歷能進？本科占比最多占90.9%，其次是大專占9.1%。工作經驗北方超能有什么要求？3-5年占比最多占68.2%，其次是5-10年占27.3%。北方超能工作地區(qū)在哪？青島占比最多占81.8%，其次是蘇州占13.6%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。