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說明：中國電建集團吉林省電力勘測設計院有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年19個，2021年4個（下降79%），2022年29個（增長625%），2023年20個（下降31%），2024年22個（增長10%），2025年74個（增長236%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

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+50%

增長速度

2025年較2024年

碩士歷年招聘： 2025年比2024年多2個職位

2020年 3個 2024年 4個 2025年 6個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

中國電建集團吉林省電力勘測設計院有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年3個，2024年4個（增長10%），2025年6個（增長236%）。

研發實力（技術人才需求）

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電氣/能源/動力類人才需求18個，占33.3%，熱招崗位：

中國電建集團吉林省電力勘測設計院有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占33.3%，“電子/電器/通信技術類”占9.3%，“生物/制藥/化工/環保類”占5.6%，“計算機/網絡/技術類”占5.6%，“地質礦產冶金”占3.7%，“測繪技術”占3.7%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共54條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中68.6%的崗位拿￥8-15K

1.9% 4.5-6K 13% 6-8K 16.7% 8-10K 51.9% 10-15K 9.3% 15-20K 7.4% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年54條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類￥10.9K  電氣/能源/動力類  法律類  經營管理類  工廠生產類 

中國電建集團吉林省電力勘測設計院有限公司工資待遇怎么樣？68.6%的崗位拿8-15K，本科工資￥14.1K。長春地區工資排名前25%，與同行業比+70%，建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類平均工資￥10.9K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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中國電建集團吉林省電力勘測設計院有限公司員工工資高嗎？為你提供：監理，電氣，區域業務，力工，項目經理，工程總，總工，規劃，副總，土建，安全，工程預算，建筑師，水工，測繪，結構工程，造價，地質工程，外勤，巖土工程，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類
占了35.4% 35.4%
電氣/能源/動力類
占了32.3% 32.3%
法律類
占了18.2% 18.2%
經營管理類
占了13.1% 13.1%

職位地區

學歷要求

不限
占了55.6% 55.6%
本科
占了34.3% 34.3%
碩士
占了6.1% 6.1%
大專
占了4% 4%

經驗要求

不限
占了76.8% 76.8%
5-10年
占了12.1% 12.1%
1-3年
占了6.1% 6.1%
3-5年
占了5.1% 5.1%

查看詳細分析

中國電建集團吉林省電力勘測設計院有限公司招聘要求怎么樣：中國電建集團吉林省電力勘測設計院有限公司都在招什么人？招聘類別建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類占比最多占35.4%，其次是電氣/能源/動力類占32.3%。什么學歷能進？不限占比最多占55.6%，其次是本科占34.3%。學歷要求高嗎？碩士占6.1%。工作經驗有什么要求？不限占比最多占76.8%，其次是5-10年占12.1%。工作地區在哪？長春占比最多占92.9%，其次是?？谡?.1%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。