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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：100-499人 成立：28年
行業(yè)： 酒店/旅游
全稱： 浙江富春山居健康旅游集團(tuán)有限公司。

發(fā)展階段

排名：杭州度假酒店公司人氣排名第21名杭州文化旅游公司人氣排名第44名杭州醫(yī)養(yǎng)結(jié)合公司人氣排名第16名杭州休閑度假酒店公司人氣排名第18名
工資： 51.3%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年增長(zhǎng)22%。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)40%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占61.5%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占43.6%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，杭州占94.9%，金華占5.1%。

公司介紹

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浙江省杭州富春山居度假村招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（17個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降74%
2023：增長(zhǎng)81%

浙江省杭州富春山居度假村歷年招聘：

2020年 58個(gè) 2022年 42個(gè) 2023年 76個(gè) 2024年 20個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

杭州 3

浙江省杭州富春山居度假村最新招聘

說明：浙江富春山居健康旅游集團(tuán)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？浙江省杭州富春山居度假村2020年58個(gè)，2022年42個(gè)，2023年76個(gè)（增長(zhǎng)81%），2024年20個(gè)（下降74%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

浙江省杭州富春山居度假村工資待遇怎么樣（共39條）

管理

浙江省杭州富春山居度假村薪酬概況

￥4.5-8K

51.3%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，其中51.3%的崗位拿￥4.5-8K

10.3% 2-3K 10.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 15.4% 8-10K 10.3% 10-15K 2.6% 15-20K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年39條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

浙江省杭州富春山居度假村工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類￥6.6K  行政/后勤類  銷售類  經(jīng)營(yíng)管理類  在校學(xué)生類 

浙江富春山居健康旅游集團(tuán)有限公司工資待遇怎么樣？浙江省杭州富春山居度假村51.3%的崗位拿4.5-8K，與同行業(yè)比-19%，酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類平均工資￥6.6K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

浙江省杭州富春山居度假村熱招崗位工資待遇

（更多）

浙江富春山居健康旅游集團(tuán)有限公司員工工資高嗎？為你提供：前臺(tái)，銷售，實(shí)習(xí)生，pa，接待，服務(wù)員，禮賓，pi，ra，會(huì)計(jì)，值班經(jīng)理，前廳，宴會(huì)廳經(jīng)理，總廚，攝影，收益經(jīng)理，服務(wù)專員，活動(dòng)專員，理療師，行政，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

浙江省杭州富春山居度假村相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類
占了59% 59%
行政/后勤類
占了25.6% 25.6%
銷售類
占了15.4% 15.4%
經(jīng)營(yíng)管理類
占了12.8% 12.8%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了61.5% 61.5%
高中
占了20.5% 20.5%
不限
占了17.9% 17.9%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了43.6% 43.6%
不限
占了30.8% 30.8%
3-5年
占了17.9% 17.9%
5-10年
占了7.7% 7.7%

查看詳細(xì)分析

浙江富春山居健康旅游集團(tuán)有限公司招聘要求怎么樣：浙江省杭州富春山居度假村都在招什么人？浙江省杭州富春山居度假村招聘類別酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類占比最多占59%，其次是行政/后勤類占25.6%。浙江省杭州富春山居度假村什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占61.5%，其次是高中占20.5%。工作經(jīng)驗(yàn)浙江省杭州富春山居度假村有什么要求？1-3年占比最多占43.6%，其次是不限占30.8%。浙江省杭州富春山居度假村工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占94.9%，其次是金華占5.1%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。