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公司概況

性質(zhì)：國企 規(guī)模：1000-4999人 成立：11年
行業(yè)： 計(jì)算機(jī)軟件、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 、電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路、儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化、原材料和加工、通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù) 、電氣/電力/水利、機(jī)械/設(shè)備/重工
全稱： 中電科思儀科技股份有限公司。

發(fā)展階段

排名：青島公司人氣排名第35名青島光電公司人氣排名第3名青島電子測試公司人氣排名第1名青島微波公司人氣排名第1名青島電子測量儀器公司人氣排名第1名
榮譽(yù)：瞪羚企業(yè) 國家級工業(yè)設(shè)計(jì)中心根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 87.1%的崗位拿2-30K，2025年較去年增長12%。碩士工資￥21.8K，博士工資￥32.5K。
研發(fā)： “計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占41.2%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占37.6%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占17.6%。
招聘： 2025年較2024年下降14%。高學(xué)歷人才：碩士12個(gè)，博士1個(gè)。
要求：學(xué)歷：碩士最多，占41.2%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占44.7%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，青島占89.4%，北京占4.7%，蚌埠占3.5%，成都占2.4%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（45個(gè)在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降39%
2023：增長62%
2022：增長344%
2021：增長433%

歷年招聘：

2020年 3個(gè) 2021年 16個(gè) 2022年 71個(gè) 2023年 115個(gè) 2024年 70個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

青島 40 蚌埠 3 成都 2

校園招聘 & 高學(xué)歷人才需求

碩士 12 博士 1

No.199

青島企業(yè)招聘排名 򀀩

說明：中電科思儀科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年3個(gè)，2021年16個(gè)（增長433%），2022年71個(gè)（增長344%），2023年115個(gè)（增長62%），2024年70個(gè)（下降39%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

2024：下降31%
2023：增長225%
2022：增長129%
2021：增長133%

碩士歷年招聘：

2020年 3個(gè) 2021年 7個(gè) 2022年 16個(gè) 2023年 52個(gè) 2024年 36個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

中電科思儀科技股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年3個(gè)，2021年7個(gè)（增長133%），2022年16個(gè)（增長129%），2023年52個(gè)（增長225%），2024年36個(gè)（下降31%）。中電科思儀科技股份有限公司在青島碩士人才需求中排名第27，中電科思儀科技股份有限公司碩士工資大部分在10-30K。

博士崗位人才需求分析

（更多）

+100%

增長速度

2025年較2024年

2024：持平0%-
2023：下降80%
2022：增長150%

博士歷年招聘： 2025年比2024年多1個(gè)職位

2021年 2個(gè) 2022年 5個(gè) 2023年 1個(gè) 2024年 1個(gè) 2025年 2個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

中電科思儀科技股份有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？歷年博士招聘職位量：2021年2個(gè)，2022年5個(gè)（增長150%），2023年1個(gè)（下降80%），2024年1個(gè)（持平），2025年2個(gè)（增長100%）。中電科思儀科技股份有限公司在青島博士人才需求中排名第75，中電科思儀科技股份有限公司博士工資大部分在20-50K。

研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類人才需求35個(gè)，占41.2%，熱招崗位：

中電科思儀科技股份有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占41.2%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占37.6%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占17.6%，“電氣/能源/動(dòng)力類”占4.7%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占3.5%，“機(jī)械/儀器儀表類”占2.4%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共85條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 2K - 50K，其中87.1%的崗位拿￥2-30K

***  ? 2-3K 2.4% 6-8K 4.7% 8-10K 18.8% 10-15K 11.8% 15-20K ***  ? 20-30K 10.6% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年85條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類￥17.9K  電子/電器/通信技術(shù)類  其他（研發(fā)和技術(shù)類）  質(zhì)量管理類  客戶服務(wù)類 

中電科思儀科技股份有限公司工資待遇怎么樣？87.1%的崗位拿2-30K，本科工資￥18.7K。青島地區(qū)工資排名第289，與同行業(yè)比+36%，計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類平均工資￥17.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

中電科思儀科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：開發(fā)工程師，硬件，設(shè)計(jì)工程師，研發(fā)工程師，測試工程，fpga，電路工程師，算法，通信測試，ic設(shè)計(jì)，微波工程師，模擬ic，電路設(shè)計(jì)，人工智能，信號處理工程師，安全，紀(jì)檢專員，編輯，網(wǎng)絡(luò)工程，設(shè)計(jì)師，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了41.2% 41.2%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了37.6% 37.6%
其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了17.6% 17.6%
質(zhì)量管理類
占了8.2% 8.2%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

碩士
占了41.2% 41.2%
本科
占了23.5% 23.5%
大專
占了22.4% 22.4%
不限
占了10.6% 10.6%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了44.7% 44.7%
1-3年
占了35.3% 35.3%
5-10年
占了10.6% 10.6%
3-5年
占了9.4% 9.4%

查看詳細(xì)分析

中電科思儀科技股份有限公司招聘要求怎么樣：中電科思儀科技股份有限公司都在招什么人？招聘類別計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占41.2%，其次是電子/電器/通信技術(shù)類占37.6%。什么學(xué)歷能進(jìn)？碩士占比最多占41.2%，其次是本科占23.5%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占41.2%，博士占2.4%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占44.7%，其次是1-3年占35.3%。工作地區(qū)在哪？青島占比最多占89.4%，其次是北京占4.7%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。