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說明：江蘇亞電科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？亞電科技2020年9個，2021年188個（增長1989%），2022年29個（下降85%），2023年134個（增長362%），2024年145個（增長8%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

亞電科技碩士崗位人才需求分析

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+333%

增長速度

2025年較2024年

亞電科技碩士歷年招聘： 2025年比2024年多10個職位

2024年 3個 2025年 13個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

江蘇亞電科技股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？亞電科技歷年碩士招聘職位量：2024年3個（增長8%），2025年13個（增長106%）。

亞電科技研發實力（技術人才需求）

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電子/電器/通信技術類人才需求56個，占20.4%，熱招崗位：

江蘇亞電科技股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據亞電科技近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占20.4%，“機械/儀器儀表類”占16%，“計算機/網絡/技術類”占12%，“電氣/能源/動力類”占10.5%，“其他（研發和技術類）”占3.3%，“生物/制藥/化工/環保類”占2.2%。僅供參考。

亞電科技工資待遇怎么樣（共275條）

管理

亞電科技薪酬概況

薪酬區間: 6K - 50K，其中44.3%的崗位拿￥10-20K

8% 6-8K 17.1% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 10.2% 20-30K 19.3% 30-50K 1.1% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年275條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

亞電科技工資排名

按類別統計

經營管理類￥20.3K  技工類  電子/電器/通信技術類  機械/儀器儀表類  銷售類 

江蘇亞電科技股份有限公司工資待遇怎么樣？亞電科技44.3%的崗位拿10-20K，應屆生工資￥17.5K。泰州地區工資排名前5%，與同行業比+81%，經營管理類平均工資￥20.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

亞電科技熱招崗位工資待遇

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江蘇亞電科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，工藝工程，電氣，pm，機械設計，設計工程師，技工，審計，電鍍，售后，財務，人事，質量，會計，裝配，軟件工程，總賬，采購，plc，事主管，點擊查看詳細崗位薪資分析。

亞電科技榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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亞電科技相關行業標簽

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職位類別

經營管理類
占了25.1% 25.1%
技工類
占了20.7% 20.7%
電子/電器/通信技術類
占了20.4% 20.4%
機械/儀器儀表類
占了16% 16%

職位地區

學歷要求

本科
占了73.8% 73.8%
大專
占了13.1% 13.1%
不限
占了7.6% 7.6%
碩士
占了4.4% 4.4%

經驗要求

不限
占了38.2% 38.2%
1-3年
占了33.8% 33.8%
3-5年
占了18.5% 18.5%
5-10年
占了9.1% 9.1%

查看詳細分析

江蘇亞電科技股份有限公司招聘要求怎么樣：亞電科技都在招什么人？亞電科技招聘類別經營管理類占比最多占25.1%，其次是技工類占20.7%。亞電科技什么學歷能進？本科占比最多占73.8%，其次是大專占13.1%。亞電科技學歷要求高嗎？碩士占4.4%，博士占0.7%。工作經驗亞電科技有什么要求？不限占比最多占38.2%，其次是1-3年占33.8%。亞電科技工作地區在哪？泰州占比最多占95.6%，其次是上海占2.2%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。