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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：100-499人 成立：2年
行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 、計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修)
全稱(chēng)： 廣東羚鹿云計(jì)算有限公司北京分公司。

發(fā)展階段

工資： 75%的崗位拿6-15K，2025年較去年增長(zhǎng)7%。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)32%。
要求：學(xué)歷：大專(zhuān)最多，占50%。經(jīng)驗(yàn)：3-5年最多，占50%。
地區(qū)：分布在個(gè)地區(qū)，北京占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀

管理

+32%

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

歷年招聘： 2025年比2024年多7個(gè)職位

2024年 22個(gè) 2025年 29個(gè)

說(shuō)明：廣東羚鹿云計(jì)算有限公司北京分公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2024年22個(gè)，2025年29個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共4條）

管理

薪酬概況

￥6-15K

75%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 6K - 30K，其中75%的崗位拿￥6-15K

數(shù)據(jù)量過(guò)少，無(wú)法提供薪酬區(qū)間分析

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年4條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi) ￥14.8K  電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)  美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類(lèi)  銷(xiāo)售類(lèi) 

廣東羚鹿云計(jì)算有限公司北京分公司工資待遇怎么樣？75%的崗位拿6-15K，與同行業(yè)比-26%，計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)平均工資￥14.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

職位類(lèi)別

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)
占了75% 75%
電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)
占了25% 25%
美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類(lèi)
占了25% 25%
銷(xiāo)售類(lèi)
占了25% 25%

職位地區(qū)

北京
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專(zhuān)
占了50% 50%
不限
占了50% 50%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了50% 50%
1-3年
占了25% 25%
5-10年
占了25% 25%

查看詳細(xì)分析

廣東羚鹿云計(jì)算有限公司北京分公司招聘要求怎么樣：廣東羚鹿云計(jì)算有限公司北京分公司都在招什么人？招聘類(lèi)別計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)占比最多占75%，其次是電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)占25%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專(zhuān)占比最多占50%，其次是不限占50%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？3-5年占比最多占50%，其次是1-3年占25%。工作地區(qū)在哪？北京占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。